***分公司党委书记抓基层党建工作述职报告现就2021年以来，本人履行基层党建工作责任制状况报告如下：一、问题整改状况针对上一年度党建工作存在的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深、不透、不够等问题，分公司党委认真分析商量，建章立制并制定解决措施。一是认真落实党委中心组理论学习制度和支部“三会一课“制度，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，以上率下坚持全面系统学习、深入思索学、联系实际学，为深化企业改革、推动企业转型进展奠定坚实的理论根基。二是持续在读原著、学原文、悟原理上下功夫，以集中学习为基础，强化个人自学，通过“学习强国“、*网上大学等平台，将理论学习变成一种习惯。三是联系实际学、带着问题学习，切实做到学懂弄通。二、履职状况（一）深入推动学习教育制度化常态化。今年分公司---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---党委始终坚持以上率下、持续跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，组织公司党委理论中心组全年组织学习研讨**次，学习人数达***人次，基层党支部组织周学习习近平次，党员学习覆盖率达100%。开展习近平新时代中国特色社会主义思想宣讲活动**次，讲党课**次，推动党的科学理论进基层、进一线、进班组。结合“万名党员讲党课“等主题党日，开展重温入党誓词、国旗下宣讲、新老党员入党初心感言等形式多样的活动，增添干部员工的爱国意识和爱国情怀，进一步凝聚建设秀丽**、共圆祖国幻想的强大动力。以“两带两创““两深入两服务“活动为抓手，进一步表达党组织的创造性和党员的先进性。（二）加强自身建设，全面履行抓党建主体责任。定期召开党建、党风廉政建设推动会、协调会，组织**个县分公司、*个基层党支部层层签订党建目标责任书并细化党建目标责任和工作打算。对党员空白班组及支局均配备党建指导员，并向上级申报示范党支部**个，不断规范"三会一课”制度常态化、制度化。与部门层层签订党风廉政责任书**份、关键岗位承诺书***份，全年开展各类廉洁谈话***人次，确保党风廉政建设横向到边、纵向到底、全覆盖、零死角，（三）聚焦疫情防控，切实履行企业社会责任。坚决贯彻市委关于疫情防控一系列工作部署。定期深入联系村，了解驻村干部的思想动态，与驻村工作队和村委会一起商量疫情防控、村集体经济进展等方面的困难和问题。为联系村捐赠口罩、红外线额温枪、酒精消毒液、防护手---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---套、隔离服等防疫物资和净水饮水一体机、“厕所革命“用不专、洗浴设备等价值**万元的物品，增添了联系村的防疫条件，改善了村容村貌。通过优化智慧社区平台核酸检测模块，实现核酸检测数据收集与导入，解决了社区核酸检测数据统计难、查询难、筛查难的痛点，形成了用户有需求、政府有要求、电信有能力的良好局面，为推动智慧社区建设做出主动奉献。根据全国文明创建工作任务，不断加强公司办公楼、营业厅的标准化服务和文明管理，顺利通过全国文明单位的验收，为吐鲁番市创建文明城市作出最大努力。三、存在的问题及缘由（一）宗旨意识强化得还不够。缘由分析：树立以人民为中心的工作理念还不够坚固，调查商量不够深入，基层工作不够细致，没有站在基层职工的角度思索问题、分析问题，在思想上坚固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和在行动上努力践行全心全意为人民服务做得还不够。（二）党建工作与生产经营紧密结合不够。缘由分析：思想认识不到位，党组组生活缺少创新意识和手段，抓党建工作存在被动应付现象。（三）基层党务工作者培训不够。缘由分析：对党务工作者缺乏针对性的党务学问培训，一般培训的内容枯燥，方式单一，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---四、下一步工作准备持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、一中、二中、三中、四中、五中全会...