关于劳动保障所2022年工作总结及明年工作计划范文【仅供学习参考，切勿通篇使用！】关于劳动保障所2022年工作总结及明年工作计划范文按照区委、区政府建设三最龙泉的总体要求，围绕党工委、办事处改善民生的工作主线，深入实施城乡居民充分就业创业、城乡居民社会保障工程，劳保所以切实促进居民收入倍增、提高社会保障能力、构建和谐劳动关系为工作重心，扎实推进城乡就业更加充分、全民社保更加有力、劳动关系更加和谐的目标。一、工作措施及成效（一）强化组织领导，落实目标责任，实现领导和责任到位街办采取主要领导抓全面、分管领导负总责、责任科室负专责、专职人员具体实施的四层领导责任制；确定了年度完成目标任务，并分解到各村、社区，纳入目标考核，形成了两级目标责任制和目标考核制，确保组织领导和工作的落实；各社区、农集区采取分组、分楼栋定责落实。（二）广开就业渠道，落实扶持政策，实现岗位与政策到位一是走访辖区内企业，宣传用工优惠政策，帮助企业组织用工，为企业办理用工岗位补贴及社保补贴等上门服务，收集到___多个岗位；二是建立企业信息群，结合市、区就业网络平台，扩大岗位收集渠道，通过就业群发布到各村、社区（农集区）服务站，共__多期、__多个岗位信息。三是组织召开农集区现场招聘会，组织辖区内和经开区企业__家分别在龙华二期、楠博园、白鹤小区等召开现场招聘会_场。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---截至__月__日，全街道新增城镇就业___人，失业人员再就业___人，__等困难群体就业__人，农村富余劳动力新增转移就业___人，组织_期__名城乡劳动力开展SYB创业培训，扶持创业___人；失业人员小额担保达___余万元，超额完成目标；组织___名城乡劳动力开办了插花、汽车产业中级技能培训；一号工程招募工作，已向_富士康输送入职员工___人，完成全年目标任务的___%。（三）强化动态管理，形成就业援助的长效机制充分利用街道内_个一级网格和_个二级网格管理系统平台，加强就业实名制动态管理，各农集区每月动态更新就业信息，掌握就业状况，开展就业援助；各村、社区、农集区对登记失业劳动力进行每月就业跟踪及推荐工作服务，今年已经通过推荐就业、办理灵活就业社保补贴、贴息小额贷款等援助形式，帮助___名失业等困难人员实现就业；三是加强网格监察力度，为全街道__家规模用工企业进行了年检，完善劳动关系协调机制，及时协调、处理各类劳动纠纷__余起，涉及金额___多万元。（四）强化政策落实，建立就业与社保的联动机制1、征地转非参保及两费工作。__年__月_日__年__月__日期间的___个征地项目转非参保工作已全面完成，两费分配共涉及___个生产组，__年已兑付__个生产组，__年完成___个生产组的兑付工作，还有_个生产组的分配存在争议未达成一致，暂未兑付。__年新增征地转非项目__个，已完成_个项目___人的征地转非参保工作；剩余__个项目正在村组落实。完成__年_月__日后征地项目参保前死亡人员相关待遇补发的清理审核工作，涉及__人，目前正在村组公示。2、社会保障工作。__年城乡居民养老保险工作近尾声，已超额完成目标任务。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---3、退休人员资格审查工作。我辖区涉及_._万余人的退休人员年审工作于_月正式开始，目前各村（社区）正稳定有序开展。4、城镇职工个体社保代扣代缴工作。我辖区内城镇职工个体参保、续保、停保，社保卡加磁、修改密码、清单打印及代办代扣协议签订等业务工作，在街道便民服务中心社保窗口顺利有序办理。5、城镇职工失业保险工作。我辖区内单位城镇职工失业人员及按__号文件执行的征地转非失业人员的失业保险的审核、申报、发放工作已达__人。二、存在的问题（一）就业需求与用工需求之间存在较大差距，招工和就业矛盾突出，仍然存在招工难和就业难。如何化解这之间的矛盾，搭建好企业与求职劳动力之间的桥梁，更充分的发挥政府的纽带作用等问题，是目前政府解决就业工作的难题，也是当前就业工作的重心。（二）六个___户以上农集区居住___人，劳动力达__人，已就业__人，仍...