煤矿新时代高质量发展总结价值创造永无止境,责任发展没有终点.对于即将迎来建矿XX周年的常村煤矿而言,是继往开来的关键一年,更是履行企业社会责任的重要一年.我们秉承“精益求精,追求卓越”的企业品质,在社会价值创造中提升了“常村实力”,在高质高效发展中展示了“常村力量”,在XX久安中履行了“常村责任”,在生态环保治理中提供了“常村方案”,在关爱关怀员工中体现了“常村情怀”,在企地共建中彰显“常村担当”.饮水思源,不忘初心.常村煤矿始终把贡献国家,造福员工,服务社会作为不懈的追求,与员工共命运,与社会共进步,整体工作迈入高质量跨越发展新阶段.纵横之喻,携手共进求卓越抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来.常村煤矿努力弘扬创新精神,主动拓展现代化矿井高效发展新模式,从煤炭供给侧结构性改X的主动参与者变成更有影响力的思考者,行动者.高水准筹划,创新推动瓦斯治理攻坚工程.紧密围绕“区域治理,超前治理,预抽达标”的方向举行瓦斯治理现场新实践,集思广益,借用外脑,会诊把脉,制订实施了《常村煤矿瓦斯治理计划及实施方案》,着力走出一条“岩巷先行,一巷多用,瓦斯治理,X型通风”的瓦斯治理新路径,为潞安单一厚煤层瓦斯治理探索拓路.高效能发展,提档集约高效“加速度”.制订实施《常村煤矿高效发展计划》,对常村煤矿中长期发展的产量规模,采场安排,采掘计划,技术路线等做出清晰定位,并进行合理计划,力求最大限度X矿井金发展期,实现平稳衔接.X求运行,技术突破提升发展含金量.努力推动机械化,自动化,信息化,智能化“四化”矿井建设,依照《常村煤矿智慧矿山建设方案》,强化与人工智能,互联,大数据等新技术融合,高效推动信息化管理的“高速路”,助力安全生产水准化建设,在集团新一轮智能矿井建设的浪潮中展现常村作为,常村形象,常村地位.---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---高速度运行,减人提效建设精干高效矿井.实施“高效发展计划”,主动引进新技术,新工艺,新装备,优化生产与劳动组织,深切推动“一优三减”减头,减面,减人员,对接新时X发展方向.高水准改X,推行工资差异化管理.常村煤矿调适完善全矿工资差异化分配方案,形成贡献值和薪酬收益值成正比的工资分配体系,使每个常村人都能共享企业发展红利.构建现代企业市场化劳动用工新模式.作为集团劳动用工制度改X试点单位,常村煤矿坚持市场化准入,合同制管理,社会化退出,主动探索可,可复制的现代企业劳动用工制度.常村煤矿厚植着开放发展兼收并蓄的底色,凝聚着科技创新追求卓越的荣耀.“精益求精,追求卓越”的常村人用拼搏进取,勇创一流的勇气和信心,书写着感动和辉煌,为矿井稳居集团大矿,好矿,强矿方阵之列打牢了根基.X之诺,健X县（市）安全贯运营常村煤矿始终坚守“发展决不能以牺牲安全为代价”这条不可逾越的红线,把保证生命安全健X县（市）作为员工的最大福利,有力保证了矿井平稳发展,推动了矿井向本质安全型行业目标迈进.理念,安全发展的“奠基石”.常村煤矿把安全生产作为头等大事,严守安全底线,严格依法运营,保证员工权益,生命安全至上已成为全矿上下的共识.引领全员自觉践行“隐患就是事故,防治胜于救灾,健X县（市）价值至上”的安全理念,恪守《中华人民共X国安全生产法》及《中华人民共X国职业病防治法》等法律法规,增强敬畏生命,敬畏安全,敬畏职责的责任意识,努力保证安全生产.落实,安全发展的“顶梁柱”.常村煤矿在抓安全方面是一视X的,更是实打实的.为真正把安全责任落实到各个层面,各个环节和各个岗位,该矿努力做到技术管理及每一个关键措施,特殊措施的落实到位,坚定落实每一个安全规程,设计规范和作业规程,严格执行红线管理等非常举措;努力做到重要事故预防及重要隐患整改到位,对查出的安全隐患严加督促排查整改,对严重违章的人从严从重处理,以抓制度和责任落实,规范干部员工行为,根除习惯性违章;努力做到安全大环境建设到位,强化安全投入,确保每一种安全装备,安全设备先进可靠,运行实实在在,与这与此同时坚持井下和井上安全同样抓,实实在在整合地面质量水准化建设,---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---后勤服务等每一个...