2022年查问题转作风抓落实上水平工作报告一、强化学习教育，提升工作水平1.按照县委、县政府统一部署，我局从4月1日开始，由党组书记、局长任同志牵头组织分管领导和办公室工作人员深入学习贯彻_习近平总书记系列重要讲话和中、省、市以及各级党政系统秘书长办公厅（室）主任会议精神，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和服务意识。2.由分管领导同志带领，办公室工作人员认真参加4月9日举行的全县党政办公室工作会议。会议上，重点学习了县委常委、县委办主县总工会主席同志讲话；以会代训，参加了同志关于督察督办工作，同志关于办文办会，同志关于政务信息公开、门户管理、应急工作处理等方面工作的专业培训。通过集中培训，进一步提高了我局办公室工作人员专业水平。二、深入查找问题，加强整改落实通过前期学习教育取得的成效，我局办公室在主要领导和分管领导的督促指导下，结合新常态下办公室工作面临的新形势、新要求、新挑战，深挖细查“不主动、不担当、不精细、不规范、不落实”五个方面存在的突出问题，认真查找可能导致办文、办会、办事出现失误、差错、事故的薄弱环节、流程漏洞、制度缺失，深刻剖析问题原因，全面清理完善规章制度，进一步提高工作科学化水平。1.不主动作为（不主动方面）。办公室工作人员参加工作时间不长，但惯性思维严重、工作按部就班，习惯于完成领导交办的任务和日常工作，缺乏主动思考和创新。整改措施：除了学习_习近平总书记系列重要讲话，省、市、县主要领导和各级党委秘书长的讲话，还要重点向县内河边镇、财政局、发改局、民政局等办公室工作优秀单位学习取经，进一步增强政治意识，提升主动干事的意识。完成时限：____年4月底责任领导：2.得过且过不尽责（不担当方面）。工作人员年龄不大，却表现得精神懈怠，暮气沉沉，事业心责任感不强，缺乏“争第一、创一流”的胆识和气魄。整改措施：重点向文建明、兰辉、菊美多吉等先进典型学习，提升工作激情和热情，提升工作效率，增强大局意识，在高质量完成本职工作的同时，要更好地参---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---与到工业经济发展一线中，为创建“新型工业县”作出更大地贡献。完成时限：即行即改责任领导：3.运行流程不规范（不规范方面）。工作随意，没有严格按照程序、规定办事。比如：单位印章管理不严格，部分文件、表格无领导签字也予以盖章；文件传阅、整理和存档也有不规范的地方。整改措施：1.由分管领导组织，重点对原有工作制度进行梳理和修订，进一步优化工作流程，明确岗位职责，严格按照程序、规定办事；2.选派年轻同志参加省委党校主办的第151期文秘岗位公文写作与规范化处理专题进修班，参加省档案学校主办的档案工作规范化管理培训班，全面提升工作人员的工作水平；3.制定办公室处罚条例，细化措施，完善管理，对不按照规定程序办事的严格按照条例予以处罚扣分，并纳入年底绩效考核。完成时限：____年4月底责任领导：4.机械落实（不落实方面）。形式主义现象仍然存在，干工作不注重结合实际，照搬照套，只图完成任务，不求实际效果。整改措施：制定更加科学完善的年度工作计划，由纪检组长负责督查每一项工作任务的落实完成情况，每月在全局干部职工大会上通报一次，确保工作质量。重点要落实镇村、道社区、乡村、城西管委会花园街社区的帮扶活动，解决基层群众重点关注的民生问题；帮助落实镇金竹街社区后进党组织转化发展规划；增强服务意识，协助党组书记和机关支部书记推进____年党建工作，切实提高战斗力和凝聚力，力争早日建成服务型党组织，密切党群干群关系。完成时限：____年10月底责任领导：三、整改落实情况通过为期近一个月的学习教育、查找问题、分析原因、制定措施和整改落实，我局办公室学习了_习近平总书记系列重要讲话和省、市、县各级会议精神，增强了政治意识；通过集中学习督查督办、办文办会、信息管理、文秘写作和档案管理等业务方面的知识，大幅提升了工作水平；共计梳理和修订工作制度3条，进---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---一步明确职...