班子成员意识形态专题个人对照检视剖析材料2021只有当好群众的贴心人，才能当好群众的带头人。下面是范文网我为您推举班子成员意识形态专题个人对照检视剖析材料2021。一、存在的问题1.在熟悉上有偏差。思想上还片面存在意识形态是宣传部门的工作任务，对安置部署的意识形态工作虽然通过召开机关干部会议的方式举行传达，但对意识形态工作缺乏深入研究，专题研究意识形态工作少，往往把意识形态工作作为一项软任务，认为只要把各项业务工作完成好，干部思想不跑偏就是尽职尽责了压力传导还不够到位。2.对新形势下加强意识形态领域工作的熟悉还不够。对一些敏感问题缺乏足够的机警，看不到潜在的风险，分析分辩才能还需加强。譬如，对社会上流传的一些政治谣言和损害党的形象威信的言行有"见怪不怪、不攻自败'的麻痹思想，仅得志于自己和身边工作人员不信不传，以一个党员领导干部的身份去力所能及的举行抗拒做得不到位。3.开展思想教导不深入。对意识形态工作重视不够，没有做到经常学习，入心入脑，在加强分管干部梦想信念、价值理念、道德观念的教导停留在口头要求上，创新举措不多，总体思想作风更加是敬业精神有所滑坡。4.抓意识形态的方式不够生动。在抓落实上往往是上级安置---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---什么就抓什么，在如何更贴近实际、更好的加强干部群众的思想创办的方式方法上还不够生动。二、产生问题的理由分析1.政治理论学习不够。政治理论学习坚持的不好，往往因工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来系统学习，没有很好解决工作与学习的时间摆布，做到一以贯之。更加是对意识形态工作研究的不多，对政策精神理解的不深不透，导致对有些问题熟悉模糊，站位不高。在平常的工作中，将精力过多地投放到自己分管工作中，面对全局性工作缺乏研究，没有很好发挥市委常委的作用。缺乏理解性学习、带着问题学习，习惯于将上级精神学习传达了事缺少与实际的有机结合，理论指导实践工作的才能还有待加强。2.党性修养仍需加强。党的纪律意识和法则意识的弦绷得还不够紧，对一些不正之风、不良倾向，没能实时主动地举行抗拒和斗争。党性分析不够主动，不能完全虚心听取和采纳党员群众的批评和建议。得志于完成领导交办的任务，得志于面上不出问题，大局意识有所淡化，开拓进取的精神有所弱化，致使工作有时不够积极主动，没有充分发挥个人的主观能动性和创造性。3.开拓进取意识不够强。虽然能够面对困难不退缩、面对冲突不回避、面对不正之风敢斗争。但随着加入工作时间的增加，工作环境的变化，勇于担当作为、干事创业、发愤有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神缺乏，缺乏像焦裕禄同志---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---那样的XX攻坚克难和"敢教日月换新天'的敬业精神，缺乏"不破楼兰终不还'的决心，工作积极性、主动性、创造性不够。4.严守纪律法则的坚决性不够强。在执行纪律合格方面，能够时刻坚强地维护党中央权威，专心贯彻执行党中央的各项方针政策，在大是大非面前头脑清楚，旗帜鲜明立场坚强。反思自己在纪律法则上存在的问题，主要理由是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚强、不够到位，执行各项规章制度不够严格。三、努力方向及整改措施1.强化学习，提高素质。专心学习习近平新时代中国特色社会主义思想，更加是总书记关于意识形态工作的重要讲话精神，把加强学习作为提高自身素质的核心任务紧紧抓在手上，不走过场，不流于形式，切实巩固工作才能和服务水平。始终把谋求人民的根本利益放在第一位，进一步强化宗旨意识和服务意识；加强对党纪国法的学习，使自己始终在法律规定的框架内做好人、办好事；加强业务学识学习，不断提高指导工作科学决策的才能和水平，巩固抓落实的主动性和自觉性；加强对经营理念的深化和熟悉，凡事讲效益，为创新思维创新操作蓄积学识底蕴。2.牢记宗旨，从严要求。牢记党的宗旨，坚韧树立为党为人民无私奉献的精神。把个人的追求融入党的事业之中，正确对待权力、金钱、名利，每隔一段时间，对...