十八届六中全会准则条例专题民主生活会个人对照材料“四个全面”战略布局，为我市换道超越发展，跻身百强目标指明了主攻方向。协调推进“四个全面”，必须深入贯彻落实六中全会精神，严格执行《条例》《准则》规定，以全面从严治党为引领，对标施策，谋小康之业、扬改革之帆、行法治之道，奋力开创我市发展新局面。一、严把选人用人关口，汇聚人才关键要素国以才立，业以才兴。“四个全面”中的每个“全面”，都对党员干部的能力素质提出了更新、更高的要求。推进"四个全面”，要牢周树立能者上、庸者下、劣者汰的选人用人导向，选对人、育优人、用好人，汇聚优秀干部人才，为发展提供有力支撑。一是高标准选人,优厚“位子”。坚持“基层、实绩、担当、专业、公认”的选人用人标准，积极选用勇于担当、清正廉洁、敢抓敢管、主动作为的干部到关键岗位上;更多地在招商引资、项目建设、精准扶贫一线选拔使用优秀干部，让有为者有位、吃苦者吃香。结合我市发展特点，围绕“兴产业”聚集专业人才，以“招硕引博”为渠道、院士工作站为平台、“十百千”工程为阵地，多方引进知识层次高、专业素养好的青年才俊，优化基层人才队伍结构。强化专业干部的配备，把全局意识浓、协调能力强的领导干部与懂技术、通法律的专门人才灵活搭配，提高基层班了的专业素养、整体功能和决策水平，更好地推动各项事业发展。二是高质量育人，丰富“里子”O在党员干部中深入开展六中全会精神专题研学，细化评学、考学、督学措施，提升学习效果，指导工作实践。以钟祥讲坛为平台，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---开展招商引资、精准扶贫、法律法规等培训，促使党员干部建立法治思维、市场思维、互联网思维、创新思维，增强工作能力和魄力。重视年轻干部培养，安排市直年轻干部到艰苦复杂乡镇挂职锻炼，增强服务群众意识;着重选派新录用公务员和选调生，到招商引资、信访维稳、拆迁征地等一线岗位积累实践经验，培养他们破解难题、应对复杂局面、处理突发事件的能力。三是高要求用人，压好“担子”。引导广大党员干部落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，抢抓中国农谷建设和柴湖振兴发展省级战略机遇，多方向上争取项目和资金，培育富民产业，打好脫贫攻坚战。增强“8+5”招商专班力量，把开放意识强、综合素质高的干部充实到招商引资第一线，提升招商质效。以开展“七五”普法为助力，深入开展法治宣传教育，让党员干部做尊法、学法、守法、用法的模范，充分运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定。二、严肃党内政治生活，建强组织关键载体推进“四个全面”，重在基层，贵在实干，力在创新。要在基层党建上发力，强基础、去短板、优服务，突出严肃党内政治生活，发挥好基层党组织战斗堡垒作用，凝聚党员群众，激发干事创业的强大气场。一是提升党建水平，添动力。推广转化“彭墩1+5”、“湖山1+10”党建示范圈和“客店模式”等先进经验，探索村级集体经济发展的新举措，增强集体经济实力落实农村主职干部专职化管理制度,以考核定报酬、定去留、定奖惩，促进基层“带头人”担当有为。加快推进非公企业和社会组织“两新”组织党组织组建“百口攻坚”，以人福医药、天有实验学校、正大医院为示范，按照连点成线、［tl线扩面的办法，挑选有规模、有影响、有意愿的非公企业---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---和社会组织优先组建，力争“两新”组织党组织全覆盖。抓好党建促脱贫攻坚，继续选派市直部门优秀机关干部到贫困村担任“第一书记”,带动部门资金资源优先投向基层、投向贫困村，同时，召回调整工作成效不明显、履行职责不尽心的“第一书记”，倒逼其把主要精力放到强基础、育产业、促脱贫上來。二是规范组织活，增压力。督促基层党组织严格执行组织生活会、民主评议党员、「会-课等党内政治生活制度,增强党组织凝聚力和向心力。严格执行双重组织生活制度，把落实情况作为党建工作述职的重要内容，党员领导干部定期到所在支部和联系点参与并指导组织生活，解决实际问题。以批评...