计财部民主生活会篇一：财务领导在20XX年民主生活会上的发言材料20XX年度党员领导干部专题民主生活会发言材料（20XX年12月18日）按照《关于召开20XX年度党员领导干部专题民主生活会的通知》要求，我对自己20XX年的主要工作进行了总结，对遵守党的政治纪律、贯彻执行“八项规定”、以及在“四风”方面存在的问题进行了对照检查，现将有关内容汇报如下：一、20XX年工作回顾（一）年度目标完成情况按照班子成员分工，我主要分管综合部、财务部和经营部。根据分管部门与研究院签订的《20XX年度目标责任考核书》，财务部年度考核指标6项，综合管理部5项,经营部运行时间较短,没有年度考核指标。目前，三个部门的各项重点工作都在有序推进，预计年底能较好完成既定目标任务。（二）主要工作开展情况1、综合保障工作以强化服务职能，提升办文、办会、办事水平为目标一是继续督促综合部加强了收发文的规范管理；二是组织筹办了20XX年度工作会、第三届科技创新表彰会、重点实验室年会等各类重大会议和活动；三是指导开展了科研保密体系建设和保密知识宣传月活动，加强了机关安保及车辆安全管理；四是认真抓好了办公品发放及办公场所设备配置等工作，较好确保了机关工作顺利运行及全年无安全责任事故发生。2、财务工作按照中央“八项规定”和集团公司有关要求，一是加强了资金管控和节支降耗管理，大幅减少了机关日常运行费用；二是补充建立了8项财务工作制度，规范了费用报销、项目核算、预决算、以及对二级单位的管控等工作；三是督促财务部门，及时完成了“营改增”的税收对接及研究院营业执照、机构代码、银行预留印鉴的手续变更工作；四是进一步加大了外协工作力度，在平台建设、重大科研专项等方面积极争取国家支持资金，同时，加强与集团公司的业务沟通，及时高效地完成了基地建设、科研平台、重大项目等专项资金的请款工作。3、经营工作按照研究院经营工作思路，一是指导编制了研究院经营规划，确定了经营工作重点、目标和主要任务；二是以积极稳妥推进现有技术成果的产业化为重点，开展了部分新技术、新产品的市场调研和论证工作；三是针对部门职责、技术成果与产品销售、经营人员激励机制等，督促开展了经营管理有关制度的交流调研和起草准备工作。二、遵守党的纪律、贯彻八项规定情况，以及在“四风”方面存在的主要问题（一）遵守党的政治纪律情况作为党员领导干部，我能够充分认识执行党的政治纪律的重要性，严格遵守《党章》各项规定，坚决贯彻落实各级党委的战略决策和工作部署，在大是大非面前头脑清醒，立场坚定。同时，按照德才兼备、以德为先的要求，重视加强自身建设，在本职工作中，身体力行，恪尽职守，忠实履行工作责任，做到原则不动摇，条件不变通，程序不走样在日常生活中，严以律己，信守规范，模范遵守党纪党规自觉维护班子团结，坚决做到令行禁止，不搞特权，不走歪门斜道。（二）贯彻执行中央“八项规定”，转变工作作风情况“八项规定”与综合部、财务部工作息息相关，作为主抓落实的分管领导，我在带头遵守厉行勤俭节约、反对铺张浪费的同时，主要严把了会议、接待等的审查审批关在转变会风方面，尽可能压缩会议次数和规模，提高会议效率和质量，降低会议成本；在从简接待方面，严格控制接待审批，限制高级酒店接待，杜绝菜品奢侈、浪费现象在精简文件方面，坚持少而精、突出重点的原则，切实改进文风，严控办公用品和印刷品；同时，加强了差旅费和机关运行费用管理，降低了“三公经费”支出。（三）“四风”方面存在的主要问题及原因分析1、形式主义。一是政治理论学习不系统、不扎实，运用理论知识指导实践、推动工作效果不明显；二是工作中存在重实用、轻理论，重业务、轻思想的问题，比较依赖于凭习惯和经验安排指导工作，在创新工作方式方法上做得不够。三是对于分管的工作，安排布置的多，具体参与指导、跟踪督促的少。2、官僚主义。一是联系职工不够广泛，平时和机关人员交流沟通较多，但深入研发一线的时间和次数较少，对基层科研人员的工作和生活诉求了解不全面、不具体。二是联系职工的思想意识有所偏颇，工作中与分管部门的职工联系很多，跟其他部...