新2021年组织生活会党员个人对照检查材料篇新2021年组织生活会党员个人对照检查材料篇本文简介：新2021年组织生活会党员个人对照检查材料篇根据市委组织部《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、新《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》《习近平谈治国理政（第二卷）》，新2021年组织生活会党员个人对照检查材料篇本文内容：新2021年组织生活会党员个人对照检查材料篇根据市委组织部《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、新《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》《习近平谈治国理政（第二卷）》，紧紧围绕“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，坚决做到‘两个维护’，改进工作作风，勇于担当作为，坚决贯彻党的决策部署”这个主题，深入查找了“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢‘四个意识’、坚定‘四个自信’、坚决做到‘两个维护’和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪”等方面存在的问题和不足，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---深入查找存在问题的原因，并对改进措施时行了思考。现将个人对照检查情况报告如下。一、对照检查存在的主要问题(一)思想政治方面。虽然认真学习了党的十九大精神，参加了县委党校专题培训，但“四个意识”不强，思想守旧。一是理论学习不够。特别是近年来，集中精力抓xxx建设，往往因为工作时间紧、任务重，对理论学习抓得不够严，党委中心组学习有时流于形式、效果不实。二是学用结合不够。对党的新理论、新知识、新方法，无法做到触类旁通、举一反三，对如何运用党的先进理论知识指导工作缺少思考和实践。(二)精神状态方面。精神状态不能永远保持高昂，平时虽能不折不扣的落实上级指示，抓好本单位建设，但吃苦意识有所弱化，思考不刻苦，工作不深入。总觉得“还可以”、“过得去”，不能实事求是地正视问题，客观辩证地分析问题，严肃刚性地解决问题，另一个是大胆创新还不够，缺乏新理念、新招数，以新的思路解决新情况新问题的意识还不强。(三)工作状态方面。虽然能以一名合格党员要求自己，但工作中求稳怕乱，有时做工作抱有不求有功，但求无过的思想，敢于担当精神不够坚强;平时工作生活有时存在标准要求不高的问题，有该做的都在做就行的想法，攻坚克难上略显薄弱，处理问题时有时不够周全。(四)为民情怀方面。自己在xxx工作几年，对群众怀有朴素的感情，但在坚持党的群众路线、密切联系群众的方式和方法上还有欠缺、有偏差，党员作用没有充分发挥。主要表现在对自己的联系点虽然能经常下去调研检查，但真正深入到户了解掌握群众的实际生产生活情况还是少，关注群众疾苦和诉求不够多，对---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---基层党员、群众的疾苦、心声、愿望和要求了解不多、不具体，帮助群众解决实际困难少，没有和群众真正打成一片。有时还习惯于电话了解、听取汇报的工作方式，了解面上情况多，发现深层次问题少;有的下基层调研只注重掌握自己想要了解的情况，座谈村党员干部的多，走访普通群众的少，没能广泛倾听群众的意见。二、产生问题的原因剖析对于存在的问题，通过认真剖析，究其原因，在于以下几个方面:(一)缺乏深入的理论学习。主观原因在于自身缺乏系统学习，有的虽然学了，肤浅的很，理解不深刻;有时工作忙一点，也就把读书学习放下了;有时偏重实用主义，而不会运用科学理论的立场、观点和方法来具体研究、分析和解决工作中存在的问题。(二)缺乏积极进取的精神。进取精神有所弱化，创新意思不强，探索工作新思路、新方法以及管理的新机制、新手段的理念创新略有不足，争一流、创特色的意识还需进一步加强。(三)缺乏基层群众交流。虽然能深入一线与基层群众面对面，但主要是完成上...