湖北省沙市中学高一政治5.2新时代的劳动者课时练习新人教版一·探究某公司招聘一个销售助理的职位，最后剩下了5个女孩进入面试。为了缓解紧张气氛，招聘者说：“你们想喝点什么？”有3个女孩说要咖啡。当一位销售代表拿来了第一杯咖啡时，有一个女孩说：“哎呀！这个放糖放奶了，我喝咖啡不加糖不加奶。”第二个女孩说：“我喝加奶但不加糖的咖啡。”第三个女孩说：“那给我吧，我无所谓，怎么样都行。”这个时候正式的面试还没开始，但是招聘小组中已经有人在面试评价表上化去了前两个女孩的名字。销售助理实际上是一个很基层的位置，这个职位决定了必须有很多的忍耐和很强的协调能力。这几个女孩的专业能力都不错。但是，拒绝第一杯咖啡的那两个女孩，让招聘者无法相信对这样的小事就这么挑剔，在工作中的团队精神也值得怀疑。应聘过程中3个女孩的表现带给你什么样的启示？如何在激烈的市场竞争中谋得属于自己的理想职业？二·知识网络结构三·考点诠释考点1劳动与就业⑴劳动是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动，是人类文明进步发展的源泉。⑵就业的意义：①就业是民生之本，对整个社会生产和发展具有重要意义。就业能生产出社会所需要的物质财富和精神财富。②就业使劳动者获得劳动报酬，有利于劳动者实现自身的社会价值，从而促进人的全面发展。⑶我国的就业形势：①我国人口总量和劳动力总量比较大。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---②劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应。③劳动力市场不完善，就业信息不畅通。考点2解决就业问题的主要途径⑴从国家角度来说：①保持经济的快速增长，扩大就业总量。通过发展经济来扩大就业是解决就业问题的根本途径。②统筹处理经济结构调整、深化改革与扩大就业的关系，不断扩宽就业渠道。③国家实行促进就业的政策，搞好就业培训和服务，扶持劳动就业弱势群体，解决就业困难。④完善社会保障体系，为深化改革和扩大就业提供保障。⑵从企业角度：制定合理的用人政策，积极承担社会责任，保护劳动者的合法权益。⑶从劳动者个人角度：①劳动者要提高自身素质，树立正确的就业观念，如自主择业观、竞争就业观念、职业平等观、多种方式就业观等；②要正确发挥主观能动性，发扬创业精神，实现自主创业；③要具备良好的思想政治素质、身体素质、心理素质和诚实守信、奉献社会的道德品质，以及丰富的专业知识和技能，这些都是实现职业理想必不可少的因素。考点3树立正确的择业观念比较特点要求或意义自主择业观发挥个人聪明才智，调动就业积极性根据个人条件自主择业，有利于发挥每个人的聪明才智，调动每个人的生产积极性、创造性竞争就业观经济发展、科技发展对劳动者素质的要求提高要努力学习，提高技能和素质，积极主动地适应劳动力市场的需要职业平等观职业是平等的，没有高低贵贱之分各行各业就业，脚踏实地，爱岗敬业多种方式就业观现代市场经济和信息技术发展导致就业形式多样化灵活选择，多种方式就业【例题1】2007年12月9日，80多万名考生竞争139个中央国家机关的6691个职位。由于报名人数过多，网络系统一度瘫痪。这表明在市场经济条件下劳动者应该（）①树立竞争就业观②改善劳动就业环境③树立职业平等观④树立多种方式就业观A.①②③B.①②④C.①③④D.②③④考点4依法维护劳动者权益⑴为什么实现和维护劳动者的权益实现和维护劳动者的权益，是社会主义制度的本质要求；有利于保障劳动者的主人翁地位，充分调动和发挥劳动者的积极性和创造性；有利于增强劳动者的权利意识和法律意识。⑵怎样维护劳动者的权益---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---①从国家方面讲：党和政府在实施积极的就业政策、多渠道扩大就业的同时，加强劳动保护，改善劳动条件，完善社会保障体系；实施劳动法，规范劳动合同制度，并依法处罚侵犯劳动者权益的行为。②从用人单位方面讲：严格执行劳动合同法的相关规定，与劳动者自觉签订劳动合同履行义务，切实维护劳动者权益。③从劳动者方面讲：明确自己所享有的权利，增强权利意识和法...