[XX支部组织生活会对照检查材料]XX组织XX支部组织生活会对照检查材料根据关于召开2022年度下半年基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知精神，XX党支部集中学习党的十九大报告和党章、开展谈心谈话、广泛征求意见，结合工作实际，对照十九大报告关于基层党组织的要求和党章规定的党支部的职责，通过自身查找、集体讨论、征求意见、开展了批评和自我批评，严肃查摆了存在的问题，深刻剖析了问题根源，明确了今后的努力方向和改进措施。现就相关情况汇报如下：一、2022年党支部工作情况（一）突出工作重点，务实创新抓党建。一是抓学习，提高政治素质。今年继续深入开展“两学一做”学习教育，全年共组织全办党员干部集中学习XX次，结合XX实际，带头领学《十九大报告》、《党章》、《习近平总书记系列重要讲话》及市委、市委组织部、市直机关工委规定的学习课题等，做到学用结合，学以致用。二是抓树典型，充分发挥党员先锋模范作用。我单位党员受支部表彰1人。在“两学一做”学习教育活动中，党员干部特别是一些老党员发挥了模范带头作用，在全办营造了干事创业的浓厚氛围。三是以党员积分制度为抓手，结合在职党员进社区、党员活动日等活动，对党员建立了长效管理机制，实现了管理上的动态化、规范化、经常化。四是抓廉政，切实增强广大党员的廉政意识。开展党风廉政建设专题辅导4次，廉政培训3次、廉政谈话2次。（二）抓责任落实，把党建工作摆在重要位置。一是高度重视党建工作，调整充实了党建工作领导小组，召开党建工作会议，分析党建形势，解读上级要求，明确工作任务；二是党建工作经费实行全额保障，确保了党建工作的顺利开展。一年来，带领办领导班子专题听取和研究党建工作4次，做到了党建工作与中心工作同步开展，明确了党建、党风廉政、脱贫攻坚、“两学一做”学习教育等工作责任人，各项工作量化分解，落实到人，为党建工作的顺利开展奠定了坚实的基础。（三）做好党支部“三化”建设。一是坚持制度建党和思想建党紧密结合，着力完善制度，严明纪律。3次组织召开党组会议，修订完善"三会一课"、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督、党组议事等党建工作制度，制定计划表，完善相关痕迹档案，推动党建工作逐步走上制度化、规范化的轨道。二是严格按照《操作规程》召开了专题组织生活会并做好痕迹档案。三是按照规定组织全体党员开展民主评议党员。（四）扎实推进践行“绿水青山就是金山银山”理念推动XX转型跨越发展大讨论工作。按照《XX党组践行“绿水青山就是金山银山”推动XX转型跨越发展大讨论学习方案》，我单位自大讨论工作启动以来，共组织全办干部职工集中学习3次，其中理论中心组集中学习1次，每次集中学习会上均安排专人领学习近平新时代中国特色社会主义生态明相关论述并广泛开展学习交流发言。开展专题讨论2次，在专题讨论会上，全体干部职工轮流进行专题讨论发言并充分发表观点及意见建议。按照方案要求，个人开展自学，认真撰写学习笔记及个人心得体会。二、征求意见情况此次组织生活会，支部采取发放征求意见表等方式征求了意见建议，共发放征求意见表XX份，收回XX份，在征求意见表所提的意见、建议表中，肯定部分XX条，建议XX条。三、存在的突出问题（一）坚持组织生活制度方面。一是“三会一课”等组织生活开展不够全面。虽然经常组织学习党建新理论、新知识，但形式较为单一，不深入、不系统；二是纪律执行还不够彻底。党支部在抓工作纪律、工作作风方面还存在着一定的不足，缺乏较真的劲头，有时候存在着过得去就行的想法，没有做到持之以恒、常抓不懈。如：个别同志存在的请假、外出报备不及时、工作时间唠家常、看淘宝、玩手机等问题，存在着抓一抓就好转，松一松就反弹的现象。（二）工作作风方面。一是勤俭节约意识有所淡化的问题。如：在公务接待工作中，偶尔存在超标准现象。二是工作存在应付过关问。如：面临人员少、工作压力大等情况下，遇到困难、棘手问题绕道走，主动挖掘自身潜力不够。（三）作用发挥方面。一是政治敏锐性还不够强。个别党员干部对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政...