公司班子民主生活会对照检查材料根据XX党委认真开好XX年民主生活会的有关要求，XX公司（以下简称“XX公司”）党总支班子紧密围绕“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，坚决做到‘两个维护’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”主题，认真制定《XX公司XX年度党员领导干部民主生活会工作方案》，按照方案内容及程序部署，严格做好会前各项准备工作。班子对照主题和重点学习内容，认真开展自学，进行党总支会议集中研论学习，深入谈心谈话，广泛征求意见，通过“自己查、相互点、群众提”等多种方式，多渠道、全方位、深层次敞开大门听取各方面意见建议，认真查找班子存在的突出问题，并进行了深刻原因剖析，明确了努力方向和改进措施。现由我代表班子做对照检查如下:一、XX年度民主生活会整改措施落实情况针对XX公司班子XX年度民主生活会查摆出的理想信念、作风建设、担当作为、经营管理和全面从严治党等方面存在的问题，一年来，班子始终注重在理论武装中磨练思想品质、在组织生活中锤炼党性修养、在工作实践中锻炼能力素质，问题已经得到整改落实，并通过群众监督公示。现将整改情况进行通报。（一）全面准确学习领会党的十九大精神，坚定理想信念学习领会党的“十九大”精神，领导班子坚持读原著、学原文、悟原理，做到学深悟透。认真研读党的十九大报告和党章，学习习---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---近平总书记在党的十九届一中全会上的重要讲话精神。深入学习了XX公司党委主要领导党课、重要讲话等，坚定理想信念，做政治上的“明白人”。（二）充分发挥公司党总支核心作用，加强党组织管理XX公司党总支“把方向、管大局、保落实”，充分发挥党总支领导核心和政治核心作用。为了加强党组织的领导，实现党建工作与业务工作互促融合，根据公司规模和实际业务划分，公司党总支调整设立6基层党支部，并同步制定《XX公司基层党支部工作规则》。要求班子领导根据其分管工作进入对应基层党支部过组织生活，制定《XX公司党总支联系基层工作制度》，强化公司党总支对基层党支部的管理工作。对于各党支部党建工作情况，按照《XX公司党建工作考核评价办法（试行）》要求，公司党总支定期进行督促检查，并形成《2018年XX公司党总支检查基层党支部党建工作情况总结报告》，印发各支部，要求针对问题，落实整改。公司组织成立保监委，制定《XX公司保障监督体系实施办法》，后续将运用好红黄牌预警，规范经营管理行为和干部履职行为。领导干部签订党风廉政建设责任书、廉洁从业责任书，使领导干部自我约束、自我管理、自我监督（三）深入基层，加强调研，帮助基层解决实际问题XX公司班子重视调查研究，坚持眼睛向下、脚步向下，了解基层群众“所思、所想、所盼”，通过设置意见箱、领导接待日、合理化建议和满意度调查等活动，多渠道听取广大党员群众的意见反---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---映，帮助基层解决实际问题。2018年共完成“领导接待日”10次接待沟通工作。（四）落实“一岗双责”，促进经营管理针对经营管理问题，公司充分运用综合办公系统、共享财务系统、邮件系统、云信移动办公系统,实现在线审批、系统联动，部分减少审批环节，提高经营管理效率。完善并印发《XX公司合同管理办法》，规范合同管理。规范客户档案管理，统一建立客户管理台账，安排专人负责，定期更新台账，实现对客户的集中规范管理。加强预算编制和考核，保证了公司整体经营目标的实现。二、存在的突出问题及具体表现班子紧扣“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，坚决做到‘两个维护’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”这一主题，立足找准问题、解决问题。在查摆过程中，班子紧密结合实际，把班子摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去，实实在在谈问题、讲不足，进行党性分析，剖析思想根源。突出问题主要集中在思想政治、精神状态、工作作风等三个方面，现将查找到的存在的差距和不足汇报如下。（一）在认真学习...