树牢四个意识树牢四个意识坚定四个自信民主生活会四个方面对照检查材料

2021年度树牢四个意识2021年树牢“四个意识”坚定“四个自信”民主生活会四个方面对照检查材料这次民主生活会,聚焦"强化创新理论武装,树牢四个意识,坚决四个自信,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处'这个主题,抓住了新时代党的建设的核心,也扭住了班子建设的关键。依据仔细开好民主生活会有关要求,县政府党组班子紧紧围绕强化创新理论武装,树牢"四个意识',坚决"四个自信',坚决做到"两个维护',勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处这个主题,仔细制定实施方案,严格做好各项预备工作,通过自己查、领导点、群众提等方式,多渠道、全方位、深层次放开大门听取各方面意见建议,仔细查找班子存在的突出问题,并进行了深刻缘由剖析,明确了努力方向和改进措施。现对比检查如下:一、存在突出问题(一)思想政治方面:近年来,xx政府党组及成员高度重视思想政治建设,始终树立"四个意识',坚决"四个自信',坚决做到"两个维护',把严守党的政治纪律和组织纪律作为基本准则,毫不动摇地拥护党的领导,始终如一向中央基准看齐,向省、市、县委要求看齐,在思想和行动上同党中央和省、市、县委保持高度全都,做到了任何状况下政治信仰不动摇、政治立场不模糊、政治方向不偏移。但是,经过班子成员仔细查摆,还存在以下问题和不足:一是存在学习要求不严、标准不高的问题。表现在县政府党组学习制度虽然坚持得较好,但理论学习缺乏主动---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---性、创新性,形式不够敏捷,内容不够丰富,形式大于效果,特殊是学用结合,学习成果转化为指导工作实践的效果不抱负。比如,我们把法律学问学习列为政府党组集体学习的必学内容,目的是进一步提高大家的法治思维和依法行政力量,但是我们工作中依旧消失漠视法律程序,消失被法院传唤的尴尬。同时,也没有组织对政府班子成员学习状况进行过特地检查。二是存在组织生活不扎实的问题。表现为个别党组成员常常只满意于"三会一课'学习沟通,学习方式呆板,习惯于念报纸、读文件、谈体会、看电教片,缺乏创新,效果不抱负。三是存在谈心谈话不常常的问题。表现在平常工作中,党组班子注意抓好重点工作、推动经济社会进展,班子成员之间、班子与政府部门同志坐下来深化谈心谈话、沟通联络的少。(二)工作作风方面:在贯彻中央八项规定及集中整治形式主义、官僚主义活动中,虽然做了许多工作,但还存在肯定的差距和不足:一是思想熟悉上不到位。一些党员干部红线意识不强,认为八项规定太严了,甚至认为规定的有些过了,还存在看风向、跟大流、避风头的心态,在思想上还没有彻底扭转过去一些错误熟悉和看法,需要进一步提高熟悉,努力提高自我约束力和红线意识,全面做到不踏"红线'、不踩"雷区'。二是执行政策上不严格。在公务接待等方面,有时考虑到接待也是生产力,在执行政策方面还有搞变通、打折扣的现象,个别部门单位和镇还存在消极应付、顶风违纪问题,需要进一步细化政策规定,明确相关标准,加大监督力度,确保落实政策不走样,严格按规定执行到位。三是服务群众上有差距。党---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---组成员在带头查摆整改落实上还有不到位、不彻底的地方,尤其是在抓好分管部门干部训练管理方面还存在失之于宽、失之于软的问题,作风建设有待进一步加强。比如,一些部门和基层单位工作底数不清,基层状况不明,唱功好、做功差;有的办事拖拉,不敢担当,不愿负责,遇到困难乱推诿,遇到冲突围着走,甘当"太平官'、"逍遥官';有的不给好处不办事、给了好处乱办事,不作为、慢作为、乱作为等问题不同程度依旧存在,这些使政府形象打了折扣、受到损害,仍需加大力度、下茬整治。四是整治文风会风不够坚决。"文山会海'治理方面,无会周、无会日没有严格落实到位;会议、文件、简报仍存在讲长话开长会、大话套话没有全面消退、制发文件内容冗长的问题,与干部群众精文简会的期望要求还有很大差距。(三)担当负责方面:一是责任担当意识不足。部分班子成员思想上消...

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