统计局领导班子三严三实专题教育民主生活会剖析材料

统计局领导班子三严三实专题教育民主生活会剖析材料2015年以来,根据市委的统一安排部署,领导班子围绕践行“严以修身、严以律己、严以用权,谋事要实、创业要实、做人要实”要求,以“忠诚、干净、担当”为主题,聚焦对党忠诚,查找修身不严、做人不实的问题,坚定理想信念,加强党性修养,站稳政治立场,确保与党中央保持高度一致;聚焦个人丁净,查找律己不严、用权不严的问题,清正廉洁,克己奉公,为民服务,确保依法秉公用权;聚焦勇于担当,查找谋事不实、创业不实的问题,脚踏实地,开拓创新,确保新常态下实现全市统计工作取得新发展。对照党的纪律、群众期盼、先进典型,通过强化学习教育、广泛征集意见、开展基层调研、交心谈心等形式和班子成员自评、互评、党组书点评等方式,深入查找在遵守党的纪律、全面落实从严治党责任、加强作风建设和践行“三严三实"等方面存在的问题,认真反思剖析、探寻根源、明确改进方向。现将有关情况报告如下:一、践行“三严三实,'情况---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---统计局领导班子严格对照有关规定和要求,结合多方征求到的意见建议,经过深刻反思和反复查找,梳理出在践行“三严三实”方面仍然存在以下问题:(一)修身不严方而。理论水平需继续提升。理论知识学习不够积极主动、不够深入系统,对党性修养和理论指导实践的重要性认识不足,没有学深学透,没有认识到党性修养是干事创业的思想保障。业务能力需更提升,业务知识学习不够口觉、不够全面,满足于已有的知识和水平,学习研讨氛围不浓;学用脱节现象突出,未达到“举一反三、融会贯通”的学习成效,用科学理论指导工作实践、解决实际问题的能力不足。统计局是个专业性十分强的部门,班集体习惯于行政方式处理问题,系统地进行统计知识学习不够,在干中学的多,主动学的少,业务能力水平有待提高。进取意识不够强。工作满足于已取得的成绩,欠缺逆水行舟不进则退的紧迫感,不能够主动对接、积极研究、提前思考;存在遵从经验、遵循惯例的思维模式,习惯用老办法解决问题,欠缺创新探索、大胆突破的精气神。存在信心不足,安于现状,工作激情减退,进取意识淡化,有时有文件贯彻文件的现象。工作中有时存在标准不高、要求不严,停留在一般性工作改进上,有只求过得去不求过得硬的思想,缺少攻坚克难、较真碰硬的勇气,在加强数据质量管理,以法治思想推进统计建设上要求不严,力度不大,面对统计数据严肃性担当不足,对县区统计机构工作推动落实不够,对矛盾较多、问题棘手的工作---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---和历史遗留的一些老大难问题有畏难情绪,存在回避矛盾、绕道而行的情况,攻坚克难、勇于担当的意识有所退化。(二)用权不严方面。权为民所用的政治觉悟还有待于进一步提高。把权力真正用在为民办实事解难事上的力度不够,以法治思维和法治方式行政的自觉性还不够强,接受群众监督的方法和措施还有待于进一步健全和完善。科学民主决策水平右待进一步提高。坚持民主集中制的力度还需进一■步加强,重人决策广泛征求全体干部职工、统计系统职工和统计调查对象的意见不够,充分倾听民意、广泛集中民智、反映各方诉求的科学民主决策体系不够健全,对下级统计机构工作布置的多,指导的少,在工作方式方法上需要改进。在数据管理上因月度、季度评估参考指标非常少,真正科学地评估县区统计指标非常困难。另外,在县区统计数据审核管理上把关不严,数据出现界常波动时没有做到每次实地到核查,只是通过下发查询通知书,要求基层统计机构到企业1=1(三)律己不严方面。一是党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉意识还需进一步增强,对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验等重大政治问题,存在着学习不深的问题。二是争先进位、创新意识不强。工作中对以往取得的成绩感到满足,求稳怕乱,干劲不足、标准不高,存在“小进即满”的意识,贪图安逸的思想有所滋长,艰苦奋斗精神有所减弱。对工作中遇到的难点缺乏钻研精神,习惯于常规思维,喜欢用老经验办新事情,思考处...

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