国企三严三实民主生活会纪要某单位三严三实专题民主生活会会议纪要时间：2022年xx月xx日地点：总公司二楼视频会议室主持人：xxx出席：xxxxxxxxx记录：xxx会上xxx首先宣读?公司开展三严三实专题学习教育情况介绍?，向与会人员介绍了此次座谈会的目的、意义，希望与会人员知无不言、言无不尽，真实反映出广阔干部职工的心声。与会人员结合工作实际，重点对公司领导班子和班子成员践行三严三实不作为、乱作为、贪腐谋私、侵害职工群众合法权益等方面提出了意见建议，同时对公司二次创业提出建议。归纳参会人员意见建议汇总如下：一、领导班子和班子成员在践行三严三实方面存的问题：1、2022提出产能充分发挥，围绕战略思想发挥过剩产能，充分落实好公司的战略决策；2、xxx带头扫雪，领导能起带头作用，建议领导干部带头深入基层，多参加集体劳动，干部作风带动职工作风，领导干部作表率，参加各类平台，与职工面对面交流，联系群众，听取群众意见，小事小节上严格要求自己，做成常态化，制度化；3、学习不够深入，投入学习的时间不多，培训时职工学习时间较多，高层领导不带头参加培训，建议红色教育多搞，特别是党员；4、欠缺创新意识，不敢打破原有思维，以求稳定主为，达不到高效，不敢挑大梁；5、发挥干部职工的积极性：一是干部队作风〔从上到下〕；二是严格考核，公平公正〔建议分公司以万元固定资产对公司利润奉献率、人均利润奉献率两个指标〕；三是压缩无必要费用，降低本钱，提倡难苦奋斗；6、隐患治理，涉及到花钱的地方，存在平安隐患处理不及时，〔比方增湿塔整改〕，业务多方归口，因请示招标时间过长，导致隐患整改不及时，提出建议关于平安重大隐患整改问题，简化审批流程，归口管理部门，各相关部门积极配合，定期解决问题；二、引领好公司二次创业建议分厂闲置用地合理利用，采用易学易用投入低的副业，利用停窑时间闲置人员进行创业：1、依托公司现有产品可进行水泥制品、路牙砖、广场砖、矿渣细分、水泥构件的生产；2、分厂闲置，培训局部人员汽车修理，在方便公司、客户的同时方便职工；3、垃圾处理，影响厂容厂---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---貌，停窑后，存在树叶到处堆，时而能烧时而不能烧，建议分厂建立垃圾压缩站，粉烧生活垃圾；4、现绿化栽种苗木不管多少、大小都是外购，建议建立苗木基地；5、闲置人员投入绿化，争取做到自己能做的不外包，不找劳务工，树叶垃圾可以制成肥料二次利用；三、其它内容1、2022年提升平安标准化一级，平安形势严峻，提出更高标准技术系列，现分公司专职人员较少，目前只有一人，建议分公司平安科主任分清职责分工，各分公司专人负责平安标准化；2、市场形势不好的前提下，多措并举鼓励工作主动干工作，建议增加职工晋升渠，提高职工工作积极性，全面提升公司效益水平；3、检修时加班加点比拟多，基层存在乱加班现场，目前市场萎缩，提高工作效率是平安工作的关键，乱加班现场工人易产生抵触心理，存在不平安因素，易出现事故。加时延长工作时间时，建议各相关领导过问是否需要加班，对工作效率进行监督；4、目前党员交党费，没有党员活动；工人交会费，看不到福利，以前有蛋糕券，现在什么也没有；建议收取党费、会费部门充分发挥职能，让职工感受到福利措施。5、近年物价上升较快，职工饭补变化不大，补助不够；6、各部门工作交流信息平台公布不及时，职工了解公共信息不透彻；7、销售、生产、调度沟通协调要及时，如大车进厂装水泥，通知门卫放车进厂后，通知不及时，分公司不装车现象；8、提倡节约，以旧换新，旧物如何处理；9、各类活动，职工参与度比拟低，参加活动的总是常见的几个人；2022、保卫效劳岗位，司机休息室外安装杨声器效劳客户；11、包装〔散装〕晚上大车司机到办公楼打水、上厕所，公司食堂外来人员吃饭，外来人员厂区随意乱走，如何把控，建议外来人员与厂区人员分开；12、各分公司皮卡存在乱开现场，不是指定司机驾驶；13、鼓励全厂职工宣传平安管理理念，最次的原材料生产出最优质的产品，全员促销水泥；14、借助992、946等平台参加公益活动，...