医院护士长个人对照检查材料护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场强烈竞争的今天，护士长管理水平的上下，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位进展。本站为大家带来的医院护士长个人对照检查材料，梦想能扶助到大家!医院护士长个人对照检查材料一、以科室为家，团结率领科室护理人员高标准完成工作任务一年来，在工作当中，作为一名保健院的中层干部，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，严格按照操作模范，合理安置护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习根基护理技能，针对新生儿科患儿特点，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，坚韧树立宗旨意识和服务意识，在护理工作中创造性地开展工作，始终坚持以病人为中心，为患儿供给安好、优质、合意的护理服务，科室全年没有展现一次工作上的失误，根本做到了让领导和同志们合意，让自己合意和让患者合意的"三合意'，患者合意率根本达成100%。科室工作屡屡受到保健院领导班子的好评，我自己也屡屡由于工---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---作表现卓越受到保健院领导班子的表彰。二、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前一年来，我坚持做到以身作则模范率领科室全体护理人员，按照科室主任的工作安置和要求，有条不紊地开展好护理工作，样样工作走在同志们的前面，要求同志们做到的自己首先做到，要求同志们不做的自己首先不做，坚持每天早来晚走，检查促使值班人员专心搞好交接班，并做好护理记录。为了科室工作，我常年坚持一天24小时保持通讯工具畅通，不管是节假日或礼拜天，甚至是凌晨一两点钟，只要电话一响，随时保持联络，实时细心地为值班护士解疑释惑，特殊处境下，保证随叫随到。一年来，已经记不清牺牲了多少个休息天和节假日，反正是没有休息过一个完整的礼拜天。工作中，时刻做到想为患者家属之所想，急为患者家属之所急，把患儿家属当做自己的亲人，始终让患儿在这里花最少的钱享受最优质的服务，并且发挥革命的人道主义精神，针对极个别患者家属家庭极度贫困的实际，积极主动和科室主任谈判，在条件允许的范围内，赋予降低收费或者减免片面医疗费用，使患儿家属感恩不尽，同时也极大地提升了我们保健院的外部形象，树立了我们保健院"白衣天使'救死扶伤的良好医德和以实际行动抗拒"一切向钱看'不良风气的精神风貌。三、坚持经常不断的业务学识学习，手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带一年来，我在专心做好自---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---己值班工作的同时，适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进人员和护工的业务学识和技能培训举行传、帮、带，经过我们的共同努力，科室全体护理人员能够纯熟掌管仪器操作技能和新生儿护理学识，人人都能够胜任独立上岗值班，个个成为新生儿科患儿护理的行家里手。劳绩的取得，于领导们的关切支持和科室同志们的不懈努力，我决心在明年的工作当中持续保持和发扬。同时也理应看到：劳绩面前还存在确定的差距，归纳起来，有以下几点：1、在实际工作当中，有时候自己的工作的方式方法不够得当，有急躁心绪和急于求成的思想。2、工作中大多只是简朴的执行任务和做好常规性的工作，创新精神和争先意识不够。四、下一步工作计划1、进一步加强业务学识的学习和人员进修、培训，进一步纯熟专业技能。2、进一步加大科室管理力度，和科室主任一起狠抓根基护理、护患沟通等全面工作，为争创保健院先进科室做好打定。总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，抑制困难，知难而上，以保健院大局为重内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为患儿供给优质的护理服务，做出了显著的劳绩。在今后的工作中，我将持续努力，发愤进取，更好地为患者服务，为保健院的正规化创办做出自己新的付出。医院...