新时代公共图书馆管理工作的思考王彩萍摘要：公共图书馆为人类的进步与文明做出了巨大贡献，形成了自己特有的一些规律和特点。但随着社会的发展，知识信息突飞猛进，也使其在某些方面出现了落伍现象，跟不上时代的需要。本文就知识经济时代公共图书馆如何转变角色，提高管理工作，作一些探讨。Key：知识经济图书馆功能管理转变：G251：A：1003-9082（2018）10-00-01图书馆是人类社会发展的产物，自产生以来，作为社会的一个独特的部分，一直扮演着传承人类文化、传播知识信息、促进人类健康的重要角色，为人类社会的文明和进步做出了不可磨灭的贡献。但是，随着信息高速公路、网络信息、数字资源的出现，图书馆服务工作已经从满足书刊借阅的文献需求为主，转移到以满足知识信息需求为主、以知识开发服务为主的模式，那种“田园式”的传统图书馆管理模式受到严重冲击，已经不适应新形势的发展，需要进行转变。本文就知识经济时代图书馆管理如何创新问题，作一些探讨。一、图书馆管理思想与理念的重新确立长期以来，我国图书馆界把图书馆管理思想落实在“读者第一”或“一切为了读者”上。毫无疑问，这种指导思想对我国图书馆事业的发展，产生过重大的作用与影响。但是，只要仔细研究，它也存在着一定的弊病。各级图书馆为读---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---者服务这是对的，但也要发展。要不断的扩大自己的储存量，拓宽自己的服务范围，为社会发展和进步做出更大的贡献。1.图书馆管理思想需要转变传统图书馆的服务一般是等读者上门，所有的服务基本上是以图书馆为中心，可谓是围绕图书馆馆舍展开的。图书馆的指导思想是尽可能多藏书，把服务设施建全，有比较舒适的环境。因此，传统意义上的图书馆管理思想，已经跟不上时代发展的步伐，需要不断创新，不断转变，只有这样图书馆才能充满活力，才有发展前途。2.树立以效益为中心的新的图书馆管理思想传统图书馆以公益為目的，以收藏、加工、保存图书、期刊、资料等纸张为载体的文献信息为主。内容是向读者提供原始文献，馆藏专题文献。对文献信息的深加工做的很少，更谈不上有偿服务。在我国社会经济发生巨大变化的今天，不论是哪个行业，都要理直气壮地树立“以效益为中心的”管理思想，这个效益既包含经济效益也包含社会效益。图书馆的效益来自经营思想与管理理念的树立和创新，这种创新表现在以下几个方面：一是从不计成本消耗的粗放经营转变为建立计算投入、产出和资金使用效率的投资回收观念；二是从行政化的管理体制转变为建立基于广泛咨询的、科学的决策程序和管理流程；三是从眼睛向内练服从型“内功”转变为盯住市场练创新型“内功”和练以市场为导向、满足读者需求的“市场功”。这样，才能弥补由于政府投入不足造成的经费短缺，促使图书馆不断发展壮大。3.图书馆管理体制的完善和创新知识经济与以往经济的最大不同在于知识经济的发展与繁荣直接来源于智力资源，它是更人性化的经济。图书馆管理强调以人为本，其中所指的人包括作为服务对象客体的读者和作为服务主体的图书馆员。以往的图书馆管理中较多地注重服务客体的读者，但对图书馆管理中的人——图书馆员重视不够。要知道，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---图书馆是依靠馆员进行活动的。图书馆工作人员对文献的加工，主要是对整体文献的加工和处理，也可称为“粗加工”，例如：图书以整本图书为著录单元，期刊以一种刊物为著录单位。工作人员从书刊的采、编、加工入库、管理，主要是从事重复性劳动，工作繁琐，劳动强度较大。衡量一个图书馆服务工作的效果，往往是以图书的流通量作为唯一的标准。每个图书馆都以收藏和占有文献的数量，作为图书馆级别的标准。二、实现以人为本的管理新思想人是一切管理工作的核心，图书馆的构成要素包括图书资料、馆舍、设备、人员等，其中主体是人，没有人，图书馆就只是一个“物件”，不能正常发挥功能。美国图书馆的一项调查表明：图书馆建筑物只占5%，信息资料占20%，图书馆馆员占75%。图书馆职业的特殊性，决定了馆员必须具有高层次...