区政府办副主任“两学一做〞民主生活会对照检查材料根据办公室党组要求，结合自身工作实际，对今年参加两学一做学习教育进行了对照检查，按照相关要求，认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源，进一步明确了努力方向。一、存在的主要问题对照对照党章党规、先进典型及关于改良作风的一系列要求，自己还存在诸多缺乏，逐一剖析如下：〔一〕求真务实方面倡导开短会、说短话，减少文山会海，提升机关效能，区政府始终高度重视，围绕严格会议管理、精简文件简报，屡次提出明确要求，健全完善了相关制度规那么。办公室召开的各类会议紧凑高效，而且把许多会议合并召开，会议内容更为丰富，会议时间也更为精短，效率大大提高。作为负责综合文字的副主任，我与所分管的科室同志们也直接承当着大量的办文办会任务。在起草文件、承办会议过程中，常常出于思维惯性，自觉或不自觉地陷入形式主义，具体表现为重形式、轻内容，重程序、轻实质，重过场、轻实效，特别是在起草文件过程中，对文章结构、句式、修辞研究得多，对文章中的思想内涵、创新理念和务实举措研究得少，有为创新而创新、为高度而高度的形式化倾向;在办会过程中，习惯套用以往的会议模式，缺少具体问题具体分析，领导开会意图把握上有待深入，对会议的实际效果关注不够。〔二〕深入实际方面综合文字工作涉及全区工作的方方面面，而且许多办文办会任务都是时间紧、任务重，都要求我们把会议文件涉及的部门业务吃透、基层现状摸透、存在的问题点透，但我在实际工作中更多满足于看材料，对部门业务和基层一线的许多情况掌握还是浮在面上，有些领域甚至可以说是一团漆黑，心中无数，无形中助长了自身的官僚主义不良倾向。与具体业务部门和基层同志虽然也有座谈交流，但更多属于面对具体任务、临阵磨枪的补救性措施，联系基层、联系群众不广泛，缺少实地调查研究。同时，思想政治工作做的不够深入和细致，和分管科室的同志们政治思想交流不够，对同志们工作要求多，生活关心不---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---细致，自我反思，这些都是宗旨观念淡薄，群众意识不强的表现。此外，自己在研究材料过程中，提宏观要求多，具体思路少，审阅修改多，直接动笔少，这些都是自己需要在今后工作中着力克服的问题。〔三〕吃苦奉献方面一年多来，与同志们一道加班加点，辛苦付出，也逐渐适应了办公室这种连续作战、高强度、快节奏的工作方式。但是从思想深处剖析，干累了，歇口气的想法没有彻底铲除，还存有一定的厌战畏难情绪。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此;有时存在着应付以求过关的想法，欠缺创新意识，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么，就做什么;对于涉及到多个部门共同负责的任务，虽然也能主动承当、主动沟通，但也有适可而止的想法，怕干的越多，责任越多，这些都需要我在今后的工作中防微杜渐，消除贪图享乐的思想隐患。〔四〕勤俭节约方面虽然政府办公室是一个相对清苦的部门，实事求是地讲，自己和同志们都没有时机和条件去奢靡，自己也没有消费奢侈品的能力和偏好。但在思想深处，遇到奢侈消费、炫富等社会不良现象时，还是没有彻底剪断贪图攀比的思想根蔓。在公务活动中，还有公家不差钱的错误认识，艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约做得还不到位，环保节能意识还不够强，没有养成绿色办公、绿色消费、绿色出行的良好习惯。二、产生问题的原因分析一是放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识缺乏，自觉不自觉地放松了政治理论学习，常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的，不是政治理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些根本观点、根本原理能适应工作就行。经验主义的思想导致理论学习的兴趣不浓，自以为凭已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习理论知识的强烈愿望，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。二是放松了严格的主观...