武警**市消防支队党委民主生活会材料|武警**市消防支队党委民主生活会材料20XX年7月目录一、党委民主生活会班子对照检查材料………………1二、党委民主生活会个人对照检查材料（**）…8三、党委民主生活会个人对照检查材料（**）…14四、党委民主生活会个人对照检查材料（**）…20五、党委民主生活会个人对照检查材料（**）…25六、党委民主生活会个人对照检查材料（**）…30七、党委民主生活会个人对照检查材料（**）…35党委民主生活会材料（一）20XX年上半年民主生活会班子对照检查材料武警**市消防支队党委20XX年7月26日根据20XX年民主生活会的安排，支队党委十分珍视这一改进和加强班子自身建设的难得契机，坚持发扬民主、开门纳谏，通过走访调研、书面征询、召开座谈会、谈心谈话等方式，广泛听取支队机关和基层部队、广大官兵及群众的意见，共收集到各类意见建议19条。会前，班子成员间都相互通了气、交了心，党委班子和委员个人均认真准备了对照检查材料。下面由我代表支队党委作对照检查。一、存在的突出问题和具体表现（一）在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面，主要存在：一是理论武装需要加强。班子成员普遍存在对系列重要讲话、上级文件规定学得多、想得深，对理论原著、重大文献学得少，用得少的情况；有的对业务知识、管理经验熟悉精通，对党务知识、党建工作了解不够；有的工作安排缺---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---乏科学统筹，一定程度上导致机关忙乱奔命、基层敷衍应付。二是组织生活有待规范。党委班子开展党内政治生活比较经常，但落实的质量还不够高，班子成员落实双重组织生活还不够积极主动，经常性的沟通谈心还坚持得不够好，平常交流谈工作较多，互相“拉拉袖子提提醒”比较少。三是履行治党责任的主动性还不够到位。有的没有摆正角色定位，看重行政职务，不习惯党内职务、不熟悉党内职责；有的认为抓党建就是书记副书记的事，与自己无关；有的没有把抓好党建作为最大的政绩，存在重业务、轻党务的倾向。（二）在坚定改革信念，坚决拥护改革决策部署方面，主要存在：一是党委“定盘星”作用还有待加强。面对社会上的一些错误思想、现象及行为，班子成员虽然自身能够做到不信不传，但在用坚强党性去斗争、去影响和带动官兵方面做得还不够，对危害党的言论、影响部队稳定的谣言制止、批评、处理力度不够。二是官兵“活思想”引导还有待加强。个别官兵对改革教育的意义理解得不够透彻，考虑晋升受阻、待遇改变、两地分居等现实问题较多，对工作投入不够、钻研不够、用心不够，基层部队管理松懈、作风松散、纪律松弛的现象依然存在，深层次认识问题的觉悟还没有上升到更高层次，说明我们支队党委在教育和引导方面还没有做到层层深入、全面渗透。三是“重点人”梳理帮扶还有待加强。在每周分析研判官兵思想情况时，部分大队工作流于形式，存在报喜不报忧、报功不报过的情况，往往说成绩、说亮点多一些，讲问题、讲缺点则少一些，每次报送都没有“重点人”，对我们掌握实情、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---提升工作的主动性针对性时效性未能提供第一手情况，说明我们的工作直面基层接地气还不够。（三）在担当改革重任，始终保持良好履职状态方面，主要存在：一是在骨干培养、建强队伍上还要更热情。在队伍建设上还存在对官兵特点掌握不全面、重使用轻培养、人才建设缺乏系统性连贯性等问题。少数官兵知识和观念更新缓慢，有的急功近利、讲求实惠、只想索取、不讲奉献，有困难就推、有利益必争，混日子、熬资历、谋机会、等位置，而非立足岗位、强化素质、勤奋工作，队伍素质与改革强消的时代使命还有差距。二是在补齐短板、加快发展上还要更坚决。今年，**支队共启动了13个营房基建项目，加快补齐多种形式消防队伍、车辆装备等项目欠账，面对复杂而艰巨的任务，一些同志缺乏“本领恐慌”的紧迫感、危机感，思维固化保守，缺乏创先争优的勇气和锐气，上级决策部署在末端不能落地见效，如果不切实加以解决，我们争先进位打好翻身仗的目标就可能功...