中共山东煤炭技术学院委员会关于开展“增强质量意识”专题教育活动的实施意见为进一步提高教学质量，全面提高学院综合实力，按照集团公司《关于开展“增强质量意识”专题教育活动的安排意见》要求，决定在学院开展'‘增强质量意识”专题教育活动。具体实施意见如下。一、活动的意义随着集团公司及地方经济和产业结构的调整和发展，社会对高技能人才的需求日益增大，为学院的发展提供了有利发展机遇。同时，同类学院的竞争更加激烈，也面临严峻的挑战。为把握机遇，迎接挑战，学院必须“内抓质量，外树形象”，只有牢固树立质量立院的办学方针，始终坚持争创名校的发展目标，坚持质量与规模协调发展的理念，才能''分得出、招得进”，形成招生培训就业的良性循环，才能在与其他院校竞争中立于不败之地。因此，全体教职工都要提高认识，牢固树立质量是学院生命线的意识，牢牢把增强质量意识放在各项工作的中心地位，一丝不苟，认真施教，确保学院实力有新的提高。二、活动的内容（一）增强教学质量。一是加强教学科研工作。要进一步解放思想，创新探索，重点搞好“三编、二改”工作。二是推进一体化教学改革。实现教学从“知识的传递”向'‘必知必会”转变；学生由“被动接受”向"主动实践、手脑并用的创新型"转变。三是推进教学方法改革。对目前学院的教学安排、教学内容、教学方法进---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---行研究，不断探索新教法、新理念，推进一体化、模块化教学（二）增强培训质量。一要不断完善制度。通过外出学习和自身总结，根据培训工作具体情况，制定完善的管理制度。二要结合实际扎实落实。扎实落实教研、教案检查、课堂教学、考试、跟踪调查、档案管理六大制度。（三）增强学生管理质量。按照教以厚德、导以爱心的学生管理理念，不断强化学生管理工作。强化"三处一委”管理机制、班主任考核机制和学生会自我约束机制，着力推进学生文明行为习惯养成教育。组织开展校规校纪及法制报告会、法律知识抢答赛、举办优秀毕业生成才报告会，并且建立感恩教育长效机制。（四）增强招生质量。一是扩大招生队伍。把招生能力强的教职工组织起来，建立招生骨干队伍，不断掀起招生工作的新高潮。二是扩大省外招生范围。立足本地区、面向外地市，增加招生联系点和招生分站，最大限度地招收外省市生源。三是扩大在职招生数量。积极与集团公司各厂矿协调联系，确保在职职工生源数量年年有提高。四是增强招生竞争力。继续开展招生“四争当”竞赛活动，选树典型，争先创优，激发教职工招生热情。（五）增强安置质量。一是拓宽安置渠道。广开门路，加强联系，密切与全省大中型企业建立合作关系。二是严把'‘六关”确保安置质量。严把入口关，对不合格的学生不予录取；严把教学关，保质保量完成教学任务；严把实习关，切实让学生真正把技术技能学到手；严把考试关，严肃考风考纪，考出---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---学生的真实成绩；严把毕业关，对不合格的学生不允许毕业，确保毕业学生个个都是“合格品"；严把跟踪关，对毕业学生跟踪调查，及时反馈。三、几点要求（一）高度重视，加强组织领导。学院成立由马德会、王家祥任组长，赵增磊、汪栋任副组长，怀居光、翟贵林、罗和平、徐振宝、陈延广、王立胜、王爱萍为成员的领导小组，加强指导，周密部署。各处室部门要充分认识开展活动的重要意义，把提高质量意识摆在更加突出的位置。分管院长要亲自抓，具体安排专人负责，把活动的各项措施落到实处，见到实效。（二）精心组织，确保落实到位。各处室部门要从实际出发，有针对性研究制定具体的活动方案。教务处在分管院长的直接领导下，要全面负责管理、组织、协调工作，各系部具体负责实施，要分工明确，齐抓共管，充分调动教职工参与的积极性，切实达到学院综合实力迈上新台阶的目的。（三）加强宣传，营造良好氛围。要充分利用广播、校园网、宣传栏等宣传阵地，广泛宣传这次活动的意义。同时,要深入挖掘和选树先进典型，及时总结和推广好经验、好做法及取得的成效，更好地推动学院教...