行政党支部达标升级竞赛活动工作总结行政党支部组织健全，现有在职党员41人，预备党员1名，在以支部书记赵永召为核心的支委会领导下，认真贯彻落实公司党委关于开展创先争优活动的安排部署，团结带领党员和广大职工积极发挥先锋模范作用，推动公司科学、快速发展。一、精心策划，扎实开展创先争优活动在认真学习《公司创先争优达标升级竞赛活动方案》的基础上，行政党支部及时召开了动员大会，制定了教育学习方案，采取网站、宣传栏、下发学习资料等多种形式以打造“红旗党支部”为目标，以部门和岗位职能为载体开展了“创先争优项目化活动”，注重发挥党员在项目中的骨干带头作用和党组织在项目中的组织、协调、督促和保证作用，通过党支部和党员的公开承诺、践行承诺和群众监督；选树典型、明确“党员示范岗”；开展“争当优秀共产党员”、创建“党员先锋岗”等活动；组织优秀员工参与了《我身边的共产党员》和“学先进、树形象、比贡献”征文及“党在我心中”知识竞赛活动；通过宣传典型，激发广大员工的创造活力，以部门创先争优带动支部创先争优，形成积极向上，勤奋工作的良好氛围；广泛征---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---求意见建议，抓好整改提高，为全面推动生产经营中心任务的完成奠定了坚定的思想和理论基础。二、加强支部建设，规范党组织民主管理行政党支部始终将加强制度建设列为支部的首要工作，使每个党员都处于支部的有效管理和监督之下，保持党组织的活力。坚持三会一课制度和民主生活会制度，每半年对党员的表现情况进行一次分析，每年进行一次民主评议向党委推荐表彰优秀党员，帮助后进党员；建立了党员台账，做到支部有年工作规划、季工作安排，开展活动有组织，创建工作有目标、创先争优有效果，努力打造“三高两强”党支部。三、抓班子建设，创先争优活动取得较大成效行政党支部共有10个部门，针对此特点，行政支部首先抓班子建设，充分发挥部门负责人的领导作用，使其带动本部门做好各项工作。同时使各部门负责人之间加强团结、相互学习、相互理解、取长补短，共同提高。各部门之间政治上同心，工作中心往一处想，劲往一处使，圆满完成了年度工作目标。活动开展以来，行政党支部各部门开展创先争优项目化活动，积极推动项目“创先进、争优秀”，促进了企业重点任务的完成，在重点项目建设、市场开拓、科技创新管理提升和安全环保等方面发挥了引领带头作用，公司重---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---点项目建设有序推进，为公司发展积聚了能量，增强了后劲。创先争优活动开展以来，公司铜管市场开拓稳步扩张开发领域连年新突破；科技创新引领企业向高端发展，公司先后荣获“中国铜板带材十强企业”、“中国专利山东明星企业”、“山东省创新型企业”、“中国铜管材十强企业”、“国家技术创新示范企业”等荣誉称号，多次获评中国有色金属工业协会科技进步奖和山东省科技进步奖“国家级企业技术中心”、“山东省院士工作站”、“国家重点实验室联合技术中心”、“博士后科研工作站”等科技平台相继建成，为公司科学快速发展提供了科技保障安全环保形势稳定，维护了中央企业的良好形象。四、践行承诺，切实体现党员先进性开展创先争优活动以来，行政党支部和全体党员勇于公开承诺，公司领导班子成员带头，结合生产经营中心工作和岗位实际做出党支部承诺和党员个人承诺，接受广大群众监督。几年来，行政党支部党员带头表率、改进工作作风、提升业务素质、服务基层、廉洁自律、提高工作效率，带动职工，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，突出党支部和党员的形象，努力打造了一支具有一流职业素养、一流工作作风、一流岗位业绩的员工队伍。2011年以来，行政党支部荣获临清市委先进基层党支部，赵永召荣获临清市先锋共产党员，徐爱国、乔治---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---峰荣获中国有色集团优秀共产党员。铜管党支部达标升级竞赛活动工作总结铜管党支部现有正式党员36名，下设3个党小组。近年来，在公司党...