主题教育交流研讨会发言提纲三篇一、要明确目标任务找准主要抓手“不忘初心、牢记使命”的主要抓手，就是要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党。一要进一步坚决抱负信念。注意把共产主义远大抱负和中国特色社会主义共同抱负与为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命结合起来，进一步增加“四个意识”，坚决“四个自信”，真正把人民对美妙生活的憧憬作为奋斗目标的实际行动和根本动力。二是进一步提高旗帜鲜亮讲政治的思想行动自觉。把党的政治建立摆在首位，坚决执行党的政治路线、严格遵守政治纪律和政治法规，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度全都，更加严密地团结在以习近平同志为核心的党中央四周。三是进一步增加以人民为中心的进展思想。训练引导全体党员牢记党的宗旨，把工作的着眼点放在群众关怀关注的热点难点问题上，但凡群众反映剧烈的问题都要严厉仔细对待，但凡损害群众利益的行为都要坚决订正，始终保持党同人民群众的血肉联系，不断厚植党执政的群众根底。四是进一步强化党员干部纪律意识法规意识。训练引导党员强化党的意识，切实增加对党的认同感、归属感、责任感，真正做到在党爱党、在党为---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---党、在党忧党。强化组织意识，严格执行民主集中制，仔细落实民主生活会、“三会一课”等制度，自觉承受组织安排和纪律约束，坚决做到“四个听从”。二、要坚持问题导向务求取得实效坚持问题导向，是做好主题训练的根本要求。只有突出问题导向，有针对性地开展训练活动，才能够有效解决党员干部思想不纯、组织不纯、作风不纯等问题，确保学习训练取得实效。这次主题训练，要突出抓好形式主义、官僚主义10大新表现。一方面，突出解决抱负信念淡化和宗旨意识淡薄等思想层面问题，以解决抱负信念问题、理论武装问题、组织纪律问题和工作作风问题为突破口和主抓手，引导党员干部对标共产主义远大抱负和中国特色社会主义共同抱负，在抱负信念上找缺乏，在理论武装上找差距，在组织纪律上找问题，在工作作风上找短板，以解决问题推动改革进展，不断提高自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的力量。另一方面，突出解决新形式主义和新官僚主义等实践层面问题。对县以上党员领导班子成员，重点解决“以文件贯彻文件，以会议贯彻会议，以讲话落实讲话”“拍脑袋决策”“求稳怕乱不敢担当”等问题;对机关事业单位特殊是执法部门、窗口单位党员干部，重点解决“门好进、脸好看、事难办”“拖拖拉拉耗时间、高高在上不效劳、遮遮掩掩不公开”等问题;对乡镇、街道党员干部，重点解决“工作作风简洁粗暴、弄虚作假”“脱离群众、疏远群众”“光撸袖子---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---不干活”等问题;对村、社区等基层党员干部，重点解决“政治意识弱化”“引领力量不强”“办事不公、损害群众利益”等问题。三、要科学运用奖惩机制调动乐观性开展主题训练的一个重要落脚点，是训练引导党员干部明确初心、认清使命，兴奋精神、干事创业。一方面，坚持把正面训练和反面警示有机结合，训练引导党员干部以历史先贤、革命先烈、时代先锋为镜子，查缺乏、找差距、明方向，以不担当、不作为、不落实典型案例为反面教材，总结反思，自警自省，切实提高。另一方面，坚持严管和厚爱结合、鼓励和约束并重，完善干部考核评价机制，建立鼓励机制和容错纠错机制，促使党员干部“撸起袖子加油干”。建议健全鼓舞鼓励、容错纠错、能上能下三项机制，不断激发党员干部干事创业的激情和活力。建立鼓舞鼓励机制，围绕贯彻落实新进展理念、创新驱动、改善民生、深化改革、实现更高质量的进展，优化绩效治理和考评体系，奖优罚劣、奖勤罚懒，让想干事、能干事、干成事的人有舞台受重用，进一步增加党员干部担当负责、主动作为的高度自觉。建立容错纠错机制，出台建立容错纠错机制的实施意见，哪些错误可以宽容、宽容到什么程度，哪些错误不能宽容，要结合实践细化详细化，特殊是要宽容因政策连接、探究创新等消失的工作失误，解开...