2021关于严肃换届纪律专题民主生活会个人发言提纲（精选合集）---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---Word文档可编辑2021关于严肃换届纪律专题民主生活会个人发言提纲（精选合集）第一篇：2021关于肃穆换届纪律专题民主生活会个人发言提纲2021关于肃穆换届纪律专题民主生活会个人发言提纲范文根据市纪委机关、市委组织部《关于仔细开好肃穆换届纪律专题民主生活会的通知》要求，我进行了深化的会前学习，切实深刻吸取湖南衡阳、南充、辽宁等地拉票贿选、破坏选举案件教训。比照会议主题，我深化查摆了自己的问题，形成了整改措施。下面，我将检视反思问题汇报如下，恳请同志们指责、帮助。一、存在的主要问题（一）在深化学习贯彻习近平总书记关于换届工作重要指示精神状况方面一是学习领悟的深度不够。对《中国共产党地方组织选举工作条例》《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》等相关法律法规学习不系统、不全面、不深化，局限于听讲座、看文件等，学习满意于粗枝大叶的理解、走马观花式的驾驭、蜻蜓点水般的应用，对中心、省、市换届工作精神，学习领悟还处于浅水区，深化思索学、结合应用学做的还不够，缺乏水滴石穿、持之以恒的钻研精神，离学深悟透、真学真懂还存在肯定的差距---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二是学习领悟的高度不够。满意于把中心组织部、国家监委《关于肃穆换届纪律加强换届风气监督的通知》及省、市相关文件和要求作为个人的规范和准则，没有完全站在增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”的高度，站在提高新时代社会治理体系建设的高度对相关纪律要求精神宣扬和传达。（二）在全面落实中心和省委决策部署、高标准严要求抓好领导班子换届工作状况方面一是政治敏锐性不强。思想上简洁的认为换届工作及肃穆换届纪律是县委统揽全局、纪检和组织部门详细执行的工作，根据县委分工，自己只要做好本职工作就可以了，对个别干部谈论、评说一些干部的去留问题等小道消息，没有从县委常委的角度加以引导或制止，这反映出自己作为班子成员帮助主要领导抓好换届工作的政治敏锐性还不强和政治大局意识还不高，换届工作的相关纪律要求还没完全植入思想根基。二是统筹服务的水平不高。发挥办公室上下左右的串联作用还存在差距，对基层落实中心和省、市、县委相关决策部署的状况驾驭还不够充分，协调一些详细工作还不够主动，组织县委重要会议还存在一些瑕疵。（三）在严守换届纪律、加强换届监督方面一是宣扬发动的渠道还比较窄。学习中心“十严禁”、省委“四必需”、县委“十个一”等换届纪律与党史教化、党风廉政教化结合还不够紧密，通过支部“三会一课”引导干部自觉加强党性修养---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---存在薄弱环节，结合落实党风廉政建设主体责任开展联系部门干部思想动态状况调研的针对性还较为欠缺。二是传导压力的措施不够到位。作为XXX，服务县委主要领导抓好习近平总书记关于换届工作重要指示精神情以及省、市相关要求的实行还停留在较为单一的组织县委常委会学习贯彻和印发文件上，对开展工作的主动性和预见性不强，用创建性的思维做好参谋助手的实力还比较欠缺。（四）在落实换届工作责任方面。一是教化引导不够深化。认为自己分管联系的XX、XX以及XX街的干部，大家的素养都很高，长期以来也保持着优良的工作作风，勤勉敬业的工作看法，品德作风都过得硬。因此，对县委换届工作的相关要求和纪律仅结合业务工作进行了简洁的传达，没有完全结合湖南衡阳、四川南充、辽宁等地拉票贿选、破坏选举等大案要案开展警示教化，引导党员干部从中吸取教训、自重自省、警钟长鸣、举一反三、引以为戒做的还不够深化。二是谈心谈话不够细致。落实党风廉政建设“两个责任”主动性不强，与分管联系部门的干部支配部署详细工作、交换工作看法多，跟干部特殊是一般职工沟通思想少，特殊是在换届期间对干部职工的思想动态了解还比较片面和零碎，对详细工作中存在的问题指导、帮助较多，...