第一篇：企业调入行政人员民主生活会发言稿民主生活会个人发言稿各位领导、各位同事：截止今天我到咱们镇已经整整两个月了，这两个月也是我从一个企业职工向一个乡镇基层干部角色转变的重要时期。在这两个月里我主要做的工作是外围协调。做的事情不多，但都让我感触很深，让我学到了许多我以前没有学到的东西，但同时也暴露出了自己好多方面的问题和缺乏，主要有以下几点：一是乡镇经验严重缺乏，学习力度不够。我说的经验不仅包括实践经验，也包括理论知识；从客观来说自己确实工作时间很短，但从主观来说，自己在学习上未能做到坚持不懈，还不够刻苦认真和深入，学习的自觉性不够，特别在理论联系实际上还存在一定的差距。二是工作的方式和方法不太灵活，有待改良。由于自已刚来主观上特别想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，有点急于求成，不注意讲究方式方法，容易脱离实际地盲目工作。三是对自己要求还不是很严，主动性不够，存在迁就的思想，工作效果一般化。四是深入村组调查研究不够。到今天为止，我在反思自己这两个月把精力在外围协调这一块投入很大，但没有把更多的时间用于走村到户的去了解调查上，对村组的情况掌握不够全面。对于以上四点自己发现的缺乏，我想采取以下措施进行整改：一是转变思想观念，诚心诚意、放低自己、从零做起。记得在?大学?中有一段文字告诫我无论做什么事情，都要先从思想上重视起来，诚诚恳恳的去接受，摆正心态之后再谈行动。所以我觉得对于我来说现在首要的是从思想上认识到自己的缺乏与差距。二是要积极的行动起来，敢于面对现实、面对挑战、去勤勤恳恳、踏踏实实的做事。现在的工作跟我以前的工作相比确实差异很大，挑战性也比拟大，而我自己又是人常说的“80后〞，身上不免具有80后的急躁和懒惰，但面对现在的工作我信念很坚决，准备苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，以致把工作做好。三是要深入基层、注重细节、注重方法。回想这两个月内自己所接触的一些事情，我常想如果把有些事放到现在我会用另一种方法去处理可能会更加合理、效果会更好。有时候是不了解实际情况、有---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---时候是不注重方法、有时候是不注重细节，这些对于工作的影响看似小，但实那么很大、很致命。以上这些就是我自己这两个月的工作感受、发现的自己的问题以及提出的整改措施，缺乏之处，还望各位领导、各位同事批评指正。第二篇：XX县区工商行政管理局民主生活会制度XX县区工商行政管理局民主生活会制度为进一步加强领导班子建设，根据?中国共产党章程?和?关于党内政治生活的假设干准那么?等法规，制定本制度。一、党内民主生活会一般每年召开一次，也可根据实际需要随时召开。民主生活会一般不得延期召开，确有特殊情况需要延期召开的，要报请上级党组织批准。二、参加民主生活会人员为县局领导班子成员。除上级党组织派人参加民主生活会外，主持人还可以根据会议内容安排有关人员列席会议。民主生活会期间一般不得请假，因故不能参加者，要根据会议内容及要求写出书面发言材料，并委托参会同志在会上代替发言。三、民主生活会的根本内容〔一〕贯彻落实党的路线、方针、政策、国家有关法律法规情况。〔二〕贯彻执行上级党组织所作的决定、决议情况。〔三〕贯彻民主集中制，维护党的团结和统一，坚持原那么和遵守党纪、政纪情况。〔四〕调查研究，联系群众，艰苦奋斗，改良领导作风情况。〔五〕上级指定的内容及其他重要问题。四、遵循“团结——批评与自我批评——团结〞的方针。开展批评要敞开思想，实事求是，与人为善；对待批评要坚持有那么改之、无那么加勉的原那么；自我批评要襟怀坦荡，畅所欲言，严于律己。要坚持充分发扬民主，开展积极的思想斗争，增强政治性和原那么性，到达统一思想、增强团结、互相监督、改良工作、共同提高的目的。五、参加会议人员的发言，对领导班子和成员提出的批评和建议，未出席会议人员的书面材料，要列入会议记录。会后，主持人要将会议情况和批评意见转告缺席人。六、制订整改措施。对于党组班子，特别是党组成员...