联合党支部书记个人对照检查材料xxxx乡农口联合党支部书记一、政治上不够坚强的具体表现本人已有14年的党龄了，受党教育培养多年，本人政治上是坚决的，自觉与习近平为总书记的党中央保持高度一致。能严格遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律。但通过对照各项要求，自身也存在一些问题和缺乏，主要表现在：一是政治理论学习缺乏。没有从讲政治的高度认识理论学习的重要性，没有真正的学以致用。如：在党的十九大报告理论学习过程中，只是用耳朵听一听，没有真正入脑；对要求记录的笔记，抄一抄，没有真正的入心。认为上交的心得体会也没有人审阅，因此就在网上抄录一些，没有结合自己的实际进行思考。致使理论学习与实际工作有时脱节，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。二是维稳工作意识薄弱。在日常维稳工作方面存在警惕意识不强和麻痹大意思想。如：在安排本人值班工作中，对出入人员登记方面不标准，有时有不登记、提前脱岗的现象。致使一起值班的同事较为辛苦，影响很坏。二、“四风〞方面存在的突出问题〔一〕形式主义方面创新意识淡化。满足于完成日常的业务工作，对于工作中出现的新问题、新情况，研究分析不够，缺乏新思路和新方法。如：所负责的各类行政执法由于程序性较为严谨，一直以来沿用的都是上级规定的文书格式。认为依法行政工作创新空间不大，自己也是在等、观、望的状态。由于工作模式老套，所以很难激发工作热情，干事动力也相对缺乏。〔二〕享乐主义方面一是工作上安于现状。会有满足于现状的心态，存在“求稳多、求进少〞的倾向。如：所负责的奖励政策方面的工作完成之余，闲下来的时间就是浏览新闻网页，或者研究工作以外方面的知识，没有学习和再学习业务知识的想法。因而在工作业务方面只停留在原有的成绩和能力上。二是自我要求不严格。考勤制度方面自我要求不严格。如。孩子放假在家，因为担忧孩子，所以有利用工作时间照顾孩子的事情，同时也会有迟到、早退、请假的现象。因而表现的不守纪律。〔三〕奢靡之风方面一是缺乏勤俭节约的意识。作为一名党员干部，在勤俭节约方面意识淡化。例如：工作中---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---以前用过的档案盒、档案夹，以为旧了，就扔掉；在打印材料时可以双面打印的为图方便就单面打印。认为只要自己方便，多余使用单位上纸张也是应该的，没有节约意识。致使单位的一些办公室用品时有浪费的现象。二是艰苦朴素意识淡薄。认为现在生活条件好些了，注重善待自己、享受在先的理念与日俱增。如：个人穿着和交通工具上，注重追求较为时尚、现代、精致的想法和做法。摈弃了艰苦朴素的优良传统，思想上还认为大家都是这样，所以也理所当然的做了。三、产生的问题及其原因分析通过这次党的群众路线教育实践活动和相关资料学习，深刻地认识到在政治上不够坚强和“四风〞问题上存在上述这些现象和倾向，客观因素存在的，主观因素是主要的，必须引起高度警醒和深刻反思。一是放松了党性修养。由于学习不够，根底不扎实，理论素质不高，对各种理论实质、立场、观点理解不深，对党的路线、方针、政策把握不全面，对不良社会现象及错误思想缺乏鉴别力。同时也认为自己并非理论工作者，没必要对其深钻细研，只要懂得一些根本观点和根本原理能适应工作就行了。二是宗旨观念淡化。没有把工作当作事业来经营，而是把它看成是一种谋生手段，是一种无奈的选择，不干不行，干了又感觉乏味、没有热情，因而敷衍了事。工作中放松了对自己的要求，降低了工作标准。三是创新意识不强。有时认为工作中政策性强、原那么性强，习惯于用老经验办新事情，有时局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。坐在办公室的时候多，沉下去的时候少，忙忙碌碌，疲于应付。四是缺乏大局意识。只关注自己的“小圈子〞、小利益，在工作、学习、生活上降低了自我要求，不能够站在全局的高度看事情、想问题。在实际工作中，对身边的一些不良言行，宁愿绕着、躲着，也不愿直面提出批评和纠正，有种“事不关己高高挂起〞的心态。四、今后的努力方向和改良措施通过认真对照检...