（二）工作成效：设施和人员配置、分类收集、分类清运、分类效果、志愿服务、宣传成效、年度工作。具体考核细那么详见附件。三、考核要求（一）生活垃圾分类工作列入各区政府主要工作议程，落实专职工作人员。（二）各区政府建立本辖区生活垃圾分类管理制度，积极推进各项工作，对辖区内生活垃圾分类工作开展日常检查监督。（三）市、区各行业主管部门组织对所属行业单位生活垃圾分类开展情况的考核评比，对年度先进单位和个人进行表彰,并向本级垃圾分类工作领导小组推荐。四、考核方式（一）工作方法生活垃圾分类专项检查每季度进行一次，检查人员对检查中发现的问题当场进行详细记录、拍照并现场评分，责令相关单位限期整改，并出检查通报。各区生活垃圾分类检查人员对开展生活垃圾分类单位每月至少督查考评1次，并将督查情况报市生活垃圾分类工作领导小组办公室。（二）计分方法每季度对各区生活垃圾分类的单位进行抽查（试点期间为普查），原那么上每区每季度抽查20个以上单位，每个单位考核总分值为100分，采取倒扣分制。具体考评标准见附件。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（三）结果运用考核结果按季度、年度以书面形式报市人民政府，抄送各区政府。各区年度生活垃圾分类工作考评得分记入市对区环境卫生绩效管理考评得分中。五、考核纪律（一）建立健全垃圾分类考核工作日常管理和监督机制，配备必要的检查设备，现场填写检查记录表，确保考核工作客观、透明、公正。（二）检查考核人员应认真遵守廉洁自律规定，严格执行检查考核操作程序，严禁泄漏检查时间地点等有关考核信息，自觉接受监督。（三）考核人员违反考核工作纪律的，依照相关规定严肃处理。六、本方法自发布之日起实施。附件：福州市生活垃圾分类工作考核评分细那么---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---福州市生活垃圾分类工作考核评分细那么序号考核内容考核指标考核方法分值量分细那么—管理体制机制（15分）制定推进工作方案及年度工作计划；各区、各部门建立示范片区标准、基础台账等。查阅台账3未制定工作方案和年度工作计划的扣3分，已建立的根据执行情况酌情给分；无示范片区标准、基础台账的扣1分。建立考评和奖惩工作机制，明确考核人员，对辖区垃圾分类推进工作开展月度工作督导、考评和奖惩。查阅台账4未建立考评机制或未开展督导考评和奖惩的，本项不得分。建立生活垃圾分类工作机构，明确责任领导、工作人员和联络员，区级机构10人，街（镇）3-5人。查阅台账4未成立生活垃圾分类工作领导小组的，扣3分；未明确分管领导和责任处室的，扣2分；未落实联络员的，扣2分。建立辖区居民小区、学校、党政机关等公共机构/场所生活垃圾分类工作协调配合推进工作机制。查阅台账2未建立协调配合推进工作机制的，扣2分。各试点单位安排专人负责垃圾分类工作。查阅台账、实地查看2试点单位未安排专职人员的，扣2分。资金落实（10分）分类收集、分类运输等各类硬件配备，以及分类宣传培训I、业务管理指导等工作经费有保障，做到专款专用。鼓励各区政府增加财政投入。查阅资料、实地查看10+2基础分为10分，有发现资金挪用，未专款专用的，视情况扣5T0分；区政府层面再增加投入的视情况加分。三信息报送（5分）按要求每月2日前向市报送上月生活垃圾分类工作完成情况及其他有关信息。每季度第一个月5日前提交上一季度垃圾分类工作自查报告。查阅台账5每采纳一条信息加0.2分；未按时报送的，每次扣1分。没有半年（度）工作总结的，扣1分。四分类设施分类垃圾桶等容器规范设置率达90%,专人管理，分类投放管理规范。查阅台账、现场考核3每发现一个单位未按要求设置分类设施的，扣2分；投放不准确的，每发现一次扣0.5分。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（15分）分类垃圾桶外观干净整洁，无残缺、污损、破损，密闭性良好。现场考核3未到达规定要求的，扣0.1分/个，扣完为止。鼓励设置爱心屋、智能回收箱、废旧衣物回收箱等设施。查阅台账、实地查看3每设置一个设施并正常运转的加0.5...