浙江上市公司优秀董事会秘书评选办法（讨论稿）第一条为进一步加强董事会秘书（以下简称“董秘”）队伍建设，提高董秘综合素质和执业水平，发挥其在上市公司规范运作、信息披露和投资者关系管理中的积极作用，特制订本办法。第二条评选活动旨在表彰和鼓励年度内出色完成董秘工作的个人，扩大董秘的影响力，树立浙江上市公司董秘的良好形象。第三条评选活动坚持公平、公正、公开原则。第四条评选对象同时符合以下三项条件的上市公司董秘为评选对象：1.所在公司上市满一个会计年度（如所在公司因资产重组进入浙江辖区的，迁址后满一个会计年度）；2.担任董事会秘书满一年；3•年度内未受证券监管部门、交易所处分；第五条评选程序评选过程分为董秘工作总结、协会与证监局共同评审、公司董事会意见征询三个阶段。1、董秘在收到“优秀董秘评选活动”通知后，需根据自身工作情况撰写年度工作总结，于规定时间内以书面或电子文档形式分别报送浙江证监局和浙江上市公司协会。2、浙江证监局相关责任人与浙江上市公司协会有关人---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---员召开评审会议，根据监管和自律情况，并结合董秘的总结报告，对董秘的工作表现进行打分（打分标准参见附表《浙江上市公司董事会秘书工作考核评分表》），按照得分排名产生初评结果。3、对于入选初评结果的董秘，协会发函征询其所任职公司董事会的意见，公司董事会需在规定时间内将有董事长签字并加盖董事会公章的书面反馈意见传真至协会，协会根据反馈意见情况确定最终评选结果。第六条评选工作每年一次，评选名额原则上控制在上市公司家数的15%〜30%。第七条优秀董秘产生后，浙江证监局、浙江上市公司协会下发正式文件进行表彰，颁发荣誉证书和奖杯；同时还将被列入协会董秘人才库、独立董事人才库。第八条评选工作由浙江上市公司协会负责具体实施。第九条本办法由浙江上市公司协会负责解释。第十条本办法自颁布之日起实施。（请各董秘于9月15日前将修改意见以电子邮件方式交与劳文）---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---浙江上市公司董事会秘书工作考核评分表证券代码公司简称董秘姓名考核内容目项核考值分评分股东大会、董事会的筹备、召开情况23分23nn3会事董222n事•32E2E2E1信息披露情况24分E2nE4H4H2EnH3w3H2Em投2---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---资者关系管理情况00分22是通MnIB11W1125nnn工作配合情况25分5S555n315n其他考核事项20分324rn3411H22n37kl2IS5001扣分事项10o112030/---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---