党员领导干部基层党建工作联络点制度附件表党员领导干部基层党建工作联络点制度附件表党员领导干部基层党建工作联络点制度为落实全面从严治党的要求，根据《关于建立市直单位党员领导干部基层党建工作联系点制度的通知》工作委员会精神，认真落实党建工作责任，形成合力党建工作格局，进一步增强机关和基层党组织的组织力量，全面建立我局基层党建工作党员领导干部联系点制度。相关事项如下：一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义理论和党的十九大、二中、三中、四中全会精神为指导，认真贯彻新时期党建工作的总体要求，通过建立联系点制度，进一步增强基层党建工作的责任感和主业，着力推进基层党组织规范化建设，着力解决基层党组织建设弱化、模糊、边缘化问题，不断提高党建工作水平，为实现市委xx总体部署和五大发展行动提供强有力的组织保障。二、接触对象我局每个党员领导干部都确定了2-4个基层支部作为自己的党建工作联系点。联系点包括党委、总支、本级支。三.任务1.调查研究。深入实践，深入基层，深入群众，开展交心活动，了解社会状况和舆论，了解群众的想法和期待，掌握联系点党建工作动态，分析研究问题，为指导和加强党建工作提供依据。2.宣传教育。积极发挥自身优势，及时准确地做好市委、市政府的党的路线、方针、政策和重大决策部署的宣传教育工作，为基层党员解惑，帮助基层党组织不断加强思想政治建设。每年应在联络点举办一至两次党课或专题报告。3.工作指导。经常深入联系点指导工作，帮助联系点发现差距，管理思路，帮助联系点制定和完善建立双强党支部的发展规划和具体实施措施。4.解决困难。以为群众办实事、为基层办实事为切入点，联系基层党建工作，积极为联系点办实事、办好事，解决热点难点问题。每年帮助联络点解决1-2个实际问题。5.监督检查。联络人负责对联络点的工作进行监督检查，定期和不定期对照工作目标进行检查，确保联络点党建工作的领导、职责和落实到位。对存在的问题，提出整改意见和建议，并督促落实到实处。每半年检查总结一次联络点党建工作6.精益求精。联系点要在指导和帮助联系点实现党建工作规范化的基础上，总结经验，制定创先争优实施方案，努力把联系点建设成为党建工作示范点。四.工作要求1.定期联系。原则上一个月去一次联络点，一年至少去四次联络点进行专项调查指导。如遇突发情况、重要活动、重大事件，应及时前往---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---联络点开展工作。如果因为事情不能及时到联系点，要通过电话、网络等方式保持联系和指导。2.注意组合。联系点制度的建立应与党支部的实施相结合---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---