成都盛世荣耀文化传播有限公司组织架构、部门岗位职责与薪酬规定一、组织架构二、部门岗位职责1、财务部：负责公司财务、薪酬设计与人力资源管理工作，实行首席财务官负责制。首席财务官职责：（一）编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟订资金筹措和使用方案；（二）进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益；（三）建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析；（四）薪酬设计及人力资源管理；（五）其他工作。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---出纳职责：（一）负责公司现金收支，所有现金收支均通过网银转账，不允许使用现金收付；（二）建立健全现金出纳各种账目，严格审核现金收付凭证；（三）配合会计做好各种账务处理；（四）完成首席财务官交付的其他工作。会计与审计职责：（一）会计与审计工作实行外包制；（二）按照国家会计制度的规定、记账、复账、报账做到手续完备，数字准确，账目清楚按期报账；（三）妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料；（四）编制季度财务报告，提交投资人会议审议。2、总裁办：负责公司行政工作，实行总裁负责制。总裁助理职责：（一）负责公司行政工作（二）协助总裁分管工作（财务、杂志主编、赞助商发展）（三）完成总裁交付的其他工作。队赛中心主任助理职责：（一）协助队赛中心主任开展新队员球队训练与球队赛事执行协调工作（二）协助麟凰会协调人工作（三）协助球队队长开展工作3、《ByGolf》编辑部：负责杂志编辑，微信公众号更新，读者通讯录编写。采编职责：（一）负责《ByGolf》杂志纸刊的采访摄影工作及杂志合成。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（二）负责bygolf微信公众号的更新工作。（三）负责协调指导文字编辑、平面设计工作。（四）负责读者通讯录的编写工作。（五）向杂志主编汇报工作。文字编辑职责：（一）负责杂志与微信公众号的文字编辑。（二）负责公司相关文案。平面设计职责：（一）负责公司平面设计工作。（二）负责杂志与公众号视觉设计。4、队赛中心：负责球队建设，赛事服务，“球员之家”筹备。队赛中心主任职责：（一）负责高尔夫赛事协调对接工作。（二）“球员之家”筹备工作。队赛中心主任助理（兼球队队长特别助理）职责：（一）协助队长开展球队队员与分队发展、球队管理。（二）协助球队训练，球队赛事联谊服务。5、赞助与赛事协调人办公室：负责赞助商发展与服务工作。赞助与赛事协调人职责：（一）赞助商发展工作（二）赞助商关系维护（三）赞助商制度完善---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（四）与对赛中心协调与工作对接6、麟凰会协调人办公室：负责麟凰会基础框架搭建与麟凰会关系协调工作。麟凰会协调人职责：（一）负责麟凰会基础框架搭建，创始会员招募。（二）代表公司行使麟凰董事会权力。薪酬规定薪酬规定另行制定。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---