XX市方案生育管理暂行方法第十条育龄夫妻应自觉采取节育措施，除禁忌症和严重不适应者外，已有一孩的妇女应以上环为主，农村已有二孩以上〔包括二孩〕的夫妻应以一方结扎为主。无方案怀孕的女妇，应终止妊娠。第十一条凡上环、结扎或上环作人流、引产的，可凭医疗单位证明按规定享受相应的假期，假期内工资、奖金照发。采取其他避孕措施失败后作人流、引产的，可凭医疗单位证明按规定享受相应假期，假期内工资照发。第十二条节育手术费用，在职职工可暂在单位医疗费中列支；个体工商户、么营企业者可暂在工商行政管理部门管理费中列支；农民、无业居民可暂在区、县方案生育事业费中列支，缺乏局部由乡〔镇〕人民政府、街道办事处解决。第十三条凡需摘取节育器或施行输卵〔精〕管复通手术的，施行手术的单位必须审核受术者的单位证明或二孩生育证，手术费全部自理。第十四条符合晚婚年龄依法登记结婚的初婚夫妻，可享受婚假15天〔含法定婚假3天〕；符合晚育年龄的夫妻，女方可享受产假120天〔含法定产假90天〕。男方可享受护理假7天。上述假期内，工资、奖金照发。单位分配住房时，可将超过晚婚年龄的年限计入工龄〔30周岁后不再计入〕。对实行晚婚晚育的农民，可给予适当的物质奖励或减免当年的义务工。第十五条凡邻取?独生子女证?的夫妻，自领证之日起至子女满14周岁止，每年可领取独生子女父母奖励金40元。前款奖励金，机关、团体、企事业单位在职工福利工程中列支；个体工商户、私营企业者在工商行政管理部门管理费中列支；城镇待业人员在区、县方案生育事业费中列支；农业人口在乡〔镇〕统筹费中列支。农村乡〔镇〕发放独生子女父母奖励金确有困难的，可采用扶持开展生产、适当减免义务工、开展养老保险等方法予以照顾。具体方法由区、县人民政府规定。第十六条独生子女入园、入托、入学费用按有关规定给予报销。独生子女的医疗费，凡参加统筹医疗的，免缴原由家长负担的局部；享受劳保医疗的，按劳保规定范围全额报销。前款费用，由夫妻双方所在单位负担。年份逢单时由男方单位支付，年份逢双时由女方单位支付。第十七条城镇---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---分配住房和农村调整自留地、宅基地时，独生子女可享有两个孩子份额。乡〔镇〕、村企业招工时〔包括征用土地招工〕，在同等条件下应优先照顾“独生子女户〞。第十八条对在方案生育工作中做出显著成绩的地区、单位和个人，各级人民政府应给予表彰和奖励。凡完成方案生育各项指标的单位，可从当年的留利中适当提取方案生育奖励金。第十九条被处以罚款的无方案生育者和未到达法定婚龄的生育者，系在职职工的，其年经济收入情况由所在单位劳动人事部门提供；系农民的，由所在的村民委员会提供；系个体工商户、私营企业者，由发营业执照的工商行政管理部门会同税务管理部门提供；系闲散无业人员的，由所在地乡〔镇〕人民政府、街道办事处提供。第二十条对无方案生育者，除按?XX省方案生育条例?规定罚款外，系在职职工的，其所在单位可给予行政处分；系农民的，3年内不得招工〔含乡、村企业〕、不得由农业人口转为非农业人口，已被招工不满1年的应返乡务农；系临时工，合同工、季节工、外包工、代课教师的，应解除合同或予以辞退；系个体工商户、私营企业者，工商行政管理部门可给予其他行政处理直至撤消营业执照。第二十一条对出现无方案生育的单位，方案生育主管部门可会同有关部门予以处分。该单位当年不得被评为先进，企业不得升级，有关领导应承当相应的行政责任。第二十二条对违反流动人口方案生育管理规定的，由暂住地乡〔镇〕人民政府、街道办事处分别根据不同情况给予处分：〔一〕对因放松管理而导致流动人口无方案生育的用工单位负责人，处以2000元以下罚款；〔二〕对为躲避方案生育管理的人提供住宿的单位和个人，处以500元罚款；对造成无方案生育的，处以202200元至4000元罚款。第二十三条对有以下行为之一的，由方案生育主管部门会同有关部门给予行政处分，其中触犯刑律的，由司法部门依法追究其刑事责任：〔一〕对擅自为育龄妇女做假节育手术、非法摘取节育...