辽宁省公路路政管理局重要岗位和关键环节廉洁自律规定第一篇：辽宁省公路路政管理局重要岗位和关键环节廉洁自律规定辽宁省公路路政管理局重要岗位和关键环节廉洁自律规定文章来源:省局浏览次数:66发布时间：9/1/202222:24:28为进一步加强廉政建设，有效防止行政权力失控和执法行为失范，从源头上预防腐败问题的发生，结合路政工作实际，特制定本规定。一、做好重要岗位和关键环节廉洁自律工作，是强化全系统自身建设，规范路政人员行政行为的有效手段，是促进党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，确保路政管理和超限治理工作健康有序发展的重要措施。二、在路政许可、路政审批、案件查处、竣（交）工验收以及赔补偿费收取、行政处罚等工作中，严禁出现下列行为：1、不报、瞒报和越权办理路政许可审批；2、对不符合条件、标准的申请事项办理许可和审批；3、超过规定时限办理许可审批和刁难当事人；4、不按规定查处路产案件；5、不按案件、许可现场实际填写或随意改变现场勘查数据；6、擅自降低赔（补）偿费收费标准和减免赔（补）偿费；7、擅自从轻、减轻或免予实施行政处罚。三、在治超路面执法、责令车辆停驶、超限检测认定、分载卸载、行政处罚和自由裁量等工---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---作中，严禁出现下列行为：1、擅自变更治超工作计划或检测站运行班次，空岗、漏岗，执法人员少于规定人数；2、为超限运输当事人通风报信、内外勾结，充当超限车辆保护伞；3、纵容、指使超限车主弄虚作假逃避执法监管和处罚；4、对道路上行驶的疑似超限车辆不制止、不检测；5、擅自或变相放行已确认的超限车辆和无有效《通行证》运载不可解体货物的大件车辆；6、不按规程和规范检测超限车辆或更改对超限车辆的检测数据及认定结果；7、对超限车辆不及时履行规定的执法程序或不及时录入路政管理信息系统；8、对超限车辆不卸载、不分载，直接或变相“以罚代管”；9、擅自降低处罚标准和违反规定越权实施处罚自由裁量权，减免对超限车辆的处罚；10、对超限车主、运输业户定额预收罚款和保证金，严禁处罚收款不开专用票据，不及时解缴现场罚款。四、在大宗物资采购、设备批量采购、房屋维修、费用结算等工作中，必须遵守下列规定：1、对按规定应进行公开招标和竞争性谈判的采购项目必须履行相关程序，并由政府采购中心组织采购；2、对询价或单一来源的采购项目，原则上应委托采购中心组织采购；3、自行组织的采购项目，签订购销或服务合同必须由经办（采购）部门、财务部门、使用部门和监察部门共同参与和确定；4、房屋维修等工程建设项目必须经本单位领导班子集体研究，并严格执行预算、决算及竣工验收、审计和质量保证金制度；5、车辆、会议、宣传、印刷等费用支出必须归口管理、严格标准、限额使用、完备手续；6、不准从施工单位、供应商、提供劳务方等收受回扣、捞取好处。五、在预算资金列支、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---非税收入管理、罚没办案费支出、大额资金使用等工作中，必须遵守以下规定：1、全部收入纳入预算管理，不得擅自扩大支出范围和提高开支标准；2、按规定程序办理政府采购手续；3、按财政规定用途使用罚没办案费；4、全额上缴非税收入，不得截留；5、按照与协征单位签订的协议支付协征费并获取正规收款收据；6、按规定保管、使用专用票据，严禁“大头小尾”；7、实行大额资金支出集体决定、逐级上报审批制度；8、执行“收支两条线”管理，严禁私设账外账和小金库。六、在干部任用、职称评聘、非领导职务确定、工资调整和在编职工及合同工录用等工作中，必须遵守下列规定：1、认真执行人事和工资政策规定；2、公开干部任用、职称评聘、人员录用等条件、资格和程序；3、认真执行干部任用标准和程序规定。七、分局领导和各级各部门负责人，要按照一级抓一级、一级对一级负责的要求，强化对重要岗位人员廉洁自律的监督，并带头执行廉洁从政各项规定。八、建立和实行重要岗位人员定期交流制度。九、对有问题苗头和倾向的人员实行谈话制度。违规违纪的，按照上级有关规定和省...