黄冈市安全生产统计工作考核细则被考核单位：考核时间：年月序号考核内容考核标准基础分评分办法考核扣分小计得分1组织保证（10分）高度重视安全统计和控制指标工作，主要领导定期听取情况汇报，研究相关工作。2缺此项不得分有事故报告、事故统计、执法统计分管领导、责任科（股）室和具体工作人员2缺此项不得分有固定的从事事故报告、事故统计、执法统计的工作人员2缺此项不得分各相关工作人员相对稳定，凡人员变动及时报市局监管二科，并接受业务培训4一年变动2次以上的扣全分2制度保证（6分）有事故报告、事故统计、执法统计管理工作制度，有规范、完整的相关工作档案资料1无制度不得分，档案不齐全不得分有安全生产控制指标月通报、季发布、年考核三项制度，事故预警通报制度，事故结案报备制度，统计工作考评制度，统计工作互查互学制度1缺一项制度扣0.2分每年召开1次以上相关会议，开展辖区内统计工作培训或表彰活动等4每缺一次扣2分3装备经费保证（8分）有统计工作专用电话、上网电脑、传真机、打印机等装备2缺此项不得分事故统计、执法统计报表均能实行网上报送3缺此项不得分有安全生产统计和控制指标工作专项经费3无专项经费不得分4事故统计与分每月28日17时前（节假日顺延）按时报送当月生产安全事故统计报表6迟报1次扣1分，扣完为止有瞒报、谎报、漏---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---析（30分）报及造成较大影响的严重迟报事故现象，此项不得分事故报表内容完整、准确6内容缺项或不准确的酌情扣分每起工矿事故在当月及时上报，补报率不得超过30%，补报延时累计不得超过2个月6补报率每超10%扣1.5分；补报延时每超1个月扣0.5分；扣完为止每季度末后10日前上报季度安全生产形势分析材料6季度分析少一次扣1分，半年和年报分析少一次扣2分群众举报事故在规定时限内统计核查并上报6未按规定时限上报，1起扣1分5事故报告（18分）在接到较大以上事故、较大以上涉险事故、危险化学品事故报告后2小时内以电话加传真方式上报8每超2小时扣1分有瞒报、谎报、漏报及造成较大影响的严重迟报事故现象，此项不得分事故快报内容完整（参照《湖北省生产安全重特大事故和重大未遂伤亡事故信息处置办法》）5内容不完整的酌情扣分重特大事故发生后，必须每天至少2次以电话和传真方式续报；较大事故、较大以上涉险事故、一般危险化学品事故发生后，根据事故情况变化及时续报5每少续报1次扣1分6指标落实（12分）做好年度绝对指标分解落实和跟踪监控工作，并向市局监管二科及时报送相关资料3缺此项不得分做好年度相对指标分解落实和跟踪监控工作，并向市局监管二科及时报送相关资料3缺此项不得分安全生产指标纳入当地经济和社会发展指标体系，纳入当地统计公报2缺此项不得分安全生产指标纳入县市区党政领导班子年度考核指标体系2缺此项不得分安全生产指标纳入社会综合治理、乡镇经济发展综合考评体2缺1项扣1分7执法统计（12每月1日前（节假日顺延）按时报送上月安全生产行政执法统计报表6迟报1次扣0.5分---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---分）行政执法报表数据全面、准确4报表缺项或报表数据有明显错误的每次扣0.5分每半年末后10日前上报季度行政执法统计分析资料2缺1次扣1分8专项任务（4分）按要求完成各项临时性统计工作任务4缺此项不得分9创新性奖励加分安全生产形势分析材料提出好的创新性思路、方法和建议一次加2分安全生产统计和指标实施工作受通报表彰受国家、省级表彰的一次分别加10分和5分安全生产统计和指标实施工作在国家、省级会议上作典型发言在国家、省级会议发言的一次分别加10分和5分总得分---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---