粮食局党建工作考核方法一、考核对象：局党委所属基层党〔总〕支部。二、考核内容及方法：以局党委下发【2022】13号关于?党建工作方案的通知?为依据，按照组织建设、领导班子建设、党风廉政建设、创先争优、党务公开、思想文化建设六个方面的工作情况，实行百分制考核。主要采取平日机动考核、年终总结考核、集中点评考核相结合的方式进行。三、考核细那么：〔一〕、组织工作〔20分〕1、党建工作机制建设〔8分〕〔1〕、结合党建标准化建设，制定领导干部抓党建工作责任制和年度党建工作方案，明确党建工作目标和努力方向〔2分〕。〔2〕、建立健全党务公开制度、党内情况通报制度、重大决策征求意见制度、民主监督制度等，不断推进党的建设民主化、公开化、标准化〔2分〕。〔3〕、积极参加局党委组织的各项党建活动；认真及时完成上级布置的各项工作任务。〔2分〕。〔4〕、落实党员及领导干部定期教育培训制度；建立健全民主生活会、组织生活会、党员民主评议、定期汇报思想政治工作制度，完善党内鼓励、关心、帮扶机制，领导干部结对联亲活动深入扎实开展〔2分〕。2、党员队伍建设〔6分〕〔1〕、有固定的党员活动场所，学习资料齐全，活动开展经常〔1分〕。〔2〕、严格落实“三会一课〞等党内组织生活制度，结合实际开展内容丰富的主题实践活动，强化对党员的日常教育管理〔2分〕。〔3〕、认真落实票推、票决、公示等制度，严格按组织程序做好开展党员工作，确保开展党员的标准质量〔2分〕。〔4〕、做好党费收缴及各种党内统计工作〔1分〕。3、组织工作创新〔6分〕〔1〕、强化基层组织工作创新领导，认真完成承当的创新课题，取得较好效果，经验措施具有较强推广价值〔2分〕。〔2〕、注意培植典型，年内新增一个以上过硬的组织党建工作示范点〔2分〕。〔3〕、积极参与全市党员先锋创业工程，措施得力，效果明显〔2分〕。〔二〕、领导班子建设〔15分〕1、全面贯彻落实科学开展观，深入学习实践“三个代表〞重要思想，坚决不移地贯彻执行党的根本路线，切实增强理想信念和党性修养，始终保持清醒头脑，自觉与局党委保---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---持高度一致〔3分〕。2、结合本部门实际，力促效能提速，增强效劳开展和效劳全局的责任感和紧迫感，总揽全局、科学决策及处理复杂问题的能力不断提高，各项工作有创新、有开展〔3分〕。3、进一步完善领导班子内局部工、议事规那么和决策程序，落实集体领导与个人分工负责相结合的制度，建立经常性的谈心谈话制度，不断提高领导班子解决自身问题的能力，领导班子的团结和活力明显增强〔3分〕。4、注意改良思想作风、工作作风和领导作风，认真解决涉及群众切身利益的实际问题，为基层和群众办实事、办好事，党群干群关系进一步密切〔3分〕。5、严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作和群众工作纪律，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的优良作风〔3分〕。〔三〕创先争优工作〔15分〕1、成立创先争优活动领导小组，设立创先争优活动办公室，有文件、门牌〔2分〕。2、每月至少研究一次创先争优活动，重大事项随时研究〔1分〕。3、开展切合实际的主题实践活动，每项主题实践活动要有具体的实施意见，有文字、照片、影像等资料。制定开展“争当五个先锋〞活动和“两代表一委员〞开展“创先争优我先行〞活动的实施方案，活动成效明显〔4分〕。4、党组织和党员分别作出2022年承诺，承诺内容要细化量化、具体、实在。党员承诺经过支部审核盖章，支部承诺经过党委审核盖章，通过公开栏、网站等形式公开。建立完善践诺评诺制度，领导干部定期对基层党组织和党员践诺情况进行点评〔4分〕。5、全面推行党员创先争优积分制，有积分标准，积分台账要详细记录积分情况说明，积分结果要每月公开〔2分〕。6、围绕庆祝建党90周年，结合创先争优活动，开展“我为党旗添光荣〞、“庆七一〞座谈会等活动，并采取多种形式加大宣传力度，形成浓厚气氛〔2分〕。〔四〕党风廉政建设〔20分〕1、廉政制度建设〔6分〕〔1〕、制定党风廉政建设和反腐败工作实施意见，全面落实分工责任，每半年召开一次专题会议，对...