财务会计部岗位职责及量化考核办法

财务会计部岗位职责及量化考核办法财务会计部各岗位职责及量化考核办法为全面完成本职工作,提高各岗位工作效率,确保财务会计部各岗位工作有序开展,特制订本岗位职责及考核办法。一、财务会计部岗位职责(1)负责组织编制全行财务预算,并向各业务条线和分支机构分解年度财务计划指标;负责全行财务经营状况的分析和计划执行控制,及与同业的跟踪比较;负责各分支机构构年度经营效益的考核评价价。(2)负责拟定全行行会计业务制度,组织实施施新会计准则。(3)负负责建立完善全行成本管理理体系,组织制定成本核算算和控制流程。(4)负负责利润分配方案的拟订,,综合运用各项资本管理工工具,保持资本充足和优化化资本结构。---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---(5)负责责按照财务核算流程,实施施财务核算的各项制度,负负责全行集中采购物资的审审核;负责总行日常财务核核算,协助相关部门做好年年度决算工作。(6)负负责全行会计报表(业务状状况表、资产负债表、损益益表、现金流量表等)的编编制和报送;审核对外披露露财务信息。(7)负责责制定全行各类产品的会计计核算办法,参与产品流程程的确定和验收。(8))负责根据国家的财税政策策制定财务管理方针、政策策、以及相关制度和办法;;建立、健全全行财务管理理体系,保证各项制度的有有效贯彻和执行。(9))负责全行税务的统筹管理理,对营业税、企业所得税税等相关税务事项进行协调调,筹划和管理。(100)负责全行人民币支付结结算管理与人民币结算账户户管理(包括结算业务准入入、变更与退出的管理、结结算渠道的建设与管理、结结算类产品功能需求的提出出并参与开发和验收)。(11)负责全行重重要空白凭证、印、押(压压)、证等的归口管理。---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---(12)负责全行业务印章章、印模、票据样本、货币币票样、重要业务机具的管管理。(13)负责全行行反假币、反洗钱工作管理理及数据报送。(14))负责全行授权中心的管理理与指导(15)负责全全行预警中心的管理与指导导(16)负责全行事后后监督的管理(17)负负责全行银企对账工作的管管理。(18)负责全行行会计业务操作风险的管控控,及组织全行会计结算制制度执行情况的检查和辅导导。(19)负责对分分支机构委派会计的专业指指导和管理。(20)负负责委派会计、柜台人员的的管理和考核。(21))完成领导交办的其他工作作。二、岗位设置1、经理一名2、副经理两名3、出纳一名---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---44、授权员两名55、预警员两名三、各岗岗位职责(一)经经理岗位职责1、、主持财务会计部全盘工作作;2、制订财务务会计部工作计划并组织实实施;3、完善和和修订财务相关制度并组织织实施;4、负责责基层支行、分理处费用审审核;5、制订财财务收支计划;66、负责基层行财务收入的的按月(季)考核;7、组织财务会计部各各岗位人员的日常学习;8、完成总行党委委交办的其他工作。(二二)副经理岗位职责1、、负责财务辅导的的副经理职责---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---(1)协助助经理抓好财务会计部全盘盘工作;(2)负责全行行的财务辅导,指导全辖落落实基本会计制度和会计核核算;(3)负责预警中中心的管理与指导;(44)负责全行事后监督管理理工作;(5)负责内勤勤人员的培训课程讲授;(6)负责全行的结算帐帐户管理,并负责与人民银银行的对口联系;(7))负责人行pisa报送管管理系统的数据报送;(8)负责人行一般性存款款准备金余额表的报送;###(9)负责全全行财务报表并表、编制及及报送;负责全行辖内报表表的接收和打印,进行与各各类业务数据为基础的财务务会计分析工作并提交相关关分析报告;(110)负责总行本部与营业业部进行往来帐务核对;---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---(11)根据布置置完成年终决算相关工作;;(12)协助本部门做做好部门建设并完成领导交交办的其他工作。2、负负责会计岗位的副经理职责责(1)协助经理抓好...

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