中铁四局集团有限公司第八工程分公司文件中铁四八安质〔2007〕95号关于转发《中铁四局集团有限公司安全、质量奖惩办法》的通知公司各单位：现将中铁四人〔2007〕186号《中铁四局集团有限公司安全、质量奖惩办法》的通知转发给你们，望你们能认真贯彻。各项目经理部要严格执行有关奖惩条款，利用经济杠杆强化安全质量管理。附件：《中铁四局集团有限公司安全、质量奖惩办法》---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二00七年五月三十日中铁四局集团有限公司文件中铁四人〔2007〕186号关于印发《中铁四局集团有限公司安全、质量奖惩办法》的通知各子（分）公司、工程指挥部（经理部）：《中铁四局集团有限公司安全、质量奖惩办法》已经2007年第一次总经理办公会议研究通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。附件：《中铁四局集团有限公司安全、质量奖惩办法》---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二○○七年五月十六日中铁四局集团有限公司安全、质量奖惩办法第一章总则为贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》等国家法律、法规，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”和“百年大计，质量第一”的方针，加强施工现场安全、质量、环保管理，实施规范化、标准化作业，杜绝或减少伤亡事故和工程质量事故的发生，保障员工生命财产安全，并结合全局施工生产实际，制定本办法。第一条本办法中的“安全、质量事故”是指由于施工原因导致工程质量达不到标准，需作返工、加固处理，或因违规操作和违章指挥等原因---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---造成的人员伤亡、财产损失及造成其他不良影响的事故。安全事故等级划分及处罚，按《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院第493号令）的规定为依据；工程质量事故等级划分及处罚，按照《工程建设重大事故报告和调查程序规定》(建设部令第3号)、《铁路建设工程质量事故处理规定》（铁建设〔2003〕48号）等相关文件规定为依据。第二条本办法适用于各子（分）公司和全局所有在建项目及已交付使用的工程。第二章奖励基金第三条局设立专项安全生产和工程质量奖励基金。主要用于奖励各子（分）公司获奖工程项目施工时参建的工程项目负责人、项目经理、总工程师、安全总监、工程部长、安质部长以及对创建和创优申报工作中做出贡献的工程技术人员、安质检人员、子（分）公司领导、局指挥部（项目经理部）及人员，并根据贡献大小分配。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---第三章奖励一、安全生产第四条根据修订的《中铁四局安全生产先进单位、安全监察系统评比办法》和《中铁四局安全标准工地考评办法》等文件规定，对评出的安全生产先进单位、先进集体、先进个人和安全标准工地分别进行奖励。1．先进单位（1）获得局安全生产先进单位第一组第一名的单位，奖给单位主要领导、主管施工生产的领导、总工程师、安质部长人均奖励1万元，工程部长和安质部其他人员人均奖励0.3万元。（2）获得局安全生产先进单位第二组第一名的单位，奖给单位主要领导、主管施工生产的领导、总工程师、安质部长人均奖励0.8万元，工程部长和安质部其他人员人均奖励0.2万元。（3）获得局安全生产先进单位第三组第一名的单位，奖给单位主要领导、主管施工生产的领导、总工程师、安质部长人均奖励0.6万元，工程部长和安质部其他人员人均奖励0.1万元。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2．先进集体（安全监察系统）（1）获得局安全监察系统先进集体第一组第一名，奖给单位主管施工生产的领导、安质部长人均奖励0.5万元，安质部其他人员人均奖励0.2万元。（2）获得局安全监察系统先进集体第二组第一名，奖给单位主管施工生产的领导、安质部长人均奖励0.3万元，安质部其他人员人均奖励0.1万元。（3）获得局安全监察系统先进集体第三组第一名，奖给单位主管施工生产的领导、安质部长人均奖励0....