市总工会联合（产业、乡镇）工会工作目标管理考核办法为切实加强联合（产业、乡镇）工会建设根据市委、市政府工作的总体要求结合市总工会20__年工作要点特制定20__年度联合（产业、乡镇）工会工作目标管理考核办法。一、考核范围各联合（产业、乡镇）工会二、考核内容与分值考核实行百分制考核的具体内容及分值如下：1、基础工作（10分）（1）有年度工作计划和总结。（2分）（2）班子团结、廉洁、高效整体功能发挥好。（2分）（3）按时完成20____年度工会刊物征订任务。（3分）（4）工会年报统计按时按质,工会工作档案健全规范。(3分)2、组织建设（18分）（1）完成组建任务工会组织健全会员档案完备职工入会达95%以上。(5分)（2）扎实组织开展创建“劳动关系和谐企业（单位）”活动,积极构建和谐劳动关系。公司制企业工会正、副主席作为职工代表首推人选分别进入企业董事会、监视会得到推进。（5分）（3）组织各基层工会深入开展“模范职工之家”、“星级工会”创建活动基层工会规范化建设明显推进。（4分）（4）按照《工会法》、《中国工会章程》等规定工会组织按时换届干部齐、工作力参加和完成了省、__市、__市干部培训和调训任务。（5分）3、宣传工作（12分）（1）组织引导职工认真学习、宣传和贯彻党的路线、方针、政策和工会法规本部门干部职工工作作风明显转变,群体素质---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---明显提高。（3分）（2）深化“创建学习型组织争做知识型职工”活动；切实加强职工文化和企业文化建设积极组织基层工会创办“职工书屋”；培植并宣传了一批先进集体和个人（3分）（3）本级和基层工会深入开展了丰富多彩、喜闻乐见的健康活动。“五一”、“三八”等重大节日组织工会活动全年不少于3次。（3分）（4）完成1篇主题调研或经验理论文章报送工作信息不少于4篇。（3分）4、职工建功立业工作。（20分）（1）围绕“当好主力军、建功十一五、和谐奔小康”主题竞赛活动认真开展本系统、本单位劳动竞赛活动组织开展“金牌工人”“首席员工”评选工作做到有方案有活动有评比有表彰有总结积极参与全市的劳动技能比武活动。（8分）（2）认真组织开展创建“工人先锋号”活动引导职工立足本职岗位争创一流业绩推进我市新型工业化。（5分）（3）突出“岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献”主题各基层工会深入开展职工群众性节能减排等方面的合理化建议、科技创新活动。（5分）（4）大力弘扬新时期劳模精神切实做好劳模的评选、培养、宣传和管理工作。（2分）5、维权工作（25分）（1）认真贯彻落实《__省职工代表大会条例》各基层单位建立职代会制度每年至少召开一次职代会；厂（校、院）务公开工作规范。（4分）（2）普及落实工会法规、劳动法规；配合行政落实了职工养老金、医保金等相关待遇；工会社会团体法人资格办证率达90%以上。（3分）（3）深入贯彻实施《劳动合同法》企业平等协商签定集体合同、女职工专项集体合同95%以上。（4分）（4）安全生产、劳动争---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---议调解等组织健全工作得力无因劳动关系引发的群体性上访情况出现。（3分）（5）有帮扶协调机构有困难职工档案有帮扶制度有帮扶资金有帮扶活动。（4分）（6）积极参与以改善民生的社会建设深入实施就业促进、金秋助学、医疗互助、农民工素质提升困难职工帮扶、职工安全健康六大__行动。切实开展好元旦、春节“送温暖”活动和劳模关爱活动。做到工作实、效果好。（4分）（7）围绕劳务产业的发展和壮大切实加强农民工权益维护工作。所辖范围农民工维权工作及时有效农民工维权案件结案率95%无积案。（3分）6、财务、经审工作（10分）（1）主动配合上级工会、地税部门抓好工会经费代征工作上缴部份完成任务；自留、自用到位良好。（6分）（2）工会财务实现专款、专户、专帐、专用审计无违纪行为。（4分）7、女工工作（5分）（1）女职工工作有人管、有人抓结合实际有重点。（1分）（2）全面完成女职工大病保险分配任务。（3分）（3）女职工合法权益得到有效保护。（1分）三、考核实施办...