安徽省基层工会经费收支管理实施方法第一章总那么第一条为加强基层工会经费收支管理，规范基层工会经费使用，I魏《中华人碍蝴国工刽去》和《中国工会爵舒、《工务乖惕、9腾、《基层工会经费收支管理方法K为及中静国姮套（以下简称“全国总玲）贯彻落实中央和国家有关规定的相关要求，结合我省工会实际，制定本实施方法。第二条本实施方法适用于安徽省内企业、事业单位、机关和其他经济社会组织单独或联合建立的基层工会。第三条基层工会经费收支管理应遵循以下原那么：（一）遵纪守法原那么。基层工会应依据《中华人民共和国工会法》的有关规定，依法组织各项收入，严格遵守国家法律法规，严格执行全国总工会和省总工会的制熟定,严柳防己律,严格工会经费蛹，力曜工每哪支髓。（二）经费独立原那么。基层工会应依据全国总工会关于工会法人登记管理的有关规定取得工会法人资格，依法享有民事权利、承担民事义务，并根据财政部、中国人民银行的有关规定，设立工会经费银行账户，实行工会经费独立核算。第九条职工服务支出是指基层工会开展职工劳动和技能竞赛活＜职工仓蜥活动、建家活动、职工书屋、职工互助保障、心理咨询等工作发生的支出。包括：---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（一）劳动和技能竞赛活动支出。用于基层工会开展合理化建议、技术革新、创造创造、岗位练兵、技术比武、技术培训等劳动和技能竞赛活动支出及其奖励支出。基层工会组织开展合理化建议、技术革新、创造创造、岗位练兵、技术比武、技术培训管，可对优胜者进行奖励。一等奖人士坏超过1000元，其他名次作相应递减。奖励范围不得超过参与人数的三分之一。基层工会受行政委托承办劳动和技能竞赛活动的，由单位行政根据相关规定确定奖励标准，费用由行政承当。（二）建家活动支出。用于基层工会组织建设、建家活动方面的支出。（三）职工创新活动支出。用于基层工会开展的劳模和工匠人才创新工作、职工创新工作活动发生的支出。（四）职工书屋活动支出。用于基层工会为建设职工书屋而发生的图书购置以及维护的支出。（五）其他服务支出。用于基层工会开展会员和职工普惠制服务、心理咨询、互助保障等其他方面的支出。第十条维权支出是指基层工会用于维护职工权益的支出。包括：（一）劳动关系协调支出。用于基层工会推进创立劳动关系和谐企业活动、加强劳动争议调解和队伍建设、开展劳动合同咨询活动、集体合同示范文本印制与推广等方面的支出。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（二）劳动保护支出。用于基层工会开展群众性平安生产和职业病防治活动、加强群众平安监督检查员队伍建设、开展职工心理健康维护等以促进平安健康生产、悌两R工生命平安为宗旨开展的职工劳动懒^发生的支出。（三）法律援助支出。用于基层工会向职工群众提供法律咨询、法律服务等发生的支出。（四）困难职工帮扶支出。用于基层工会对困难职工提供资金和物质帮助等发生的支出。工会会员本人及家庭因大病、意外事故、子女就学等原因致困时，基层工会根据会员困难情况应给予慰问，可一次性给予不超过2000元的慰问金。基层工会应建立和完善工会会员困难职工档案，制定困难职工帮扶相关制度，按照全国总工会和省总工会等有关规定开展帮扶、救助工作。（五港温暖支出。用于基层工会开展春送岗位、夏送清凉、金秋助学和送温暖等活动发生的支出。基层工会可对在高温、寒冷和高污染环境等恶劣条件下工作的一线职工进行慰问，购买防暑降温、防寒保暖、防污用品及食品等，标准由基层工会集体研究决定。（六）其他维权支出。用于基层工会补助职工等其他方面的维权支出。第十一条业务支出是指基层工会培训工会干部加强自身建设以及开展业务工作发生的各项支出。包括：---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（一）培训支出。用于基层工会开展工会干部和积极分子培训发生的支出。开支范围和标准以同级财政或单位行政制定的培训费管理方法为准。（二）会议支出。用于基层工会代表大会、委员会、经审会以及其他专业工作...