煤业绩效工资安全管理部分考核办法及细则

煤业绩效工资平安治理部分考核方法及细则序号项目分值检查标准及评分方法扣分缘故实得分一事故预防事故操纵25分1、发生一起重伤以上及一二级非伤亡事故,平安治理考核分清零;2、部门发生一起轻伤事故,扣20分;3、一氧化碳浓度超限24-50PPM扣0.2分/次,50-100PPM扣1分/次,100-200PPM扣2分/---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---次,200PPM以上扣5分/次。一氧化碳浓度超限误报警比照超限值减半考核。4、瓦斯抽采钻孔或探放水钻孔验收制度执行不严格扣5分,故弄玄虚扣10分;抽采管路无平安保护设备扣5分/处。5、矿井通风系统不合理、设备不完善、风流不稳定、风量不充足及防尘、防灭火系统不完善扣5分/项。6、采区及工作面未装设防火门或设备不完善扣3分/处。7、无计划停电、停风扣10分/次。8、无计划揭露采空区及地质构造扣10分。9、事故调查不配合、配合不积极主动扣10分/次。二隐患整治及三违“的治理101、出现严峻隐患,未制定平安措施仍组织作业的,该项不得分;2、严峻隐患未按期整改,且未及时申报缘故的扣5分/条;3、各种检查四定“隐患未按期整改销号扣0.5分/条;4、隐患重复出现扣0.5分/条;因隐患整治不及时造成事故,依照所发惹事故等级扣分;5、领导违章指挥、强令工人冒险作业,该项不得分;---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---,严峻三违每有一人次扣2分。三平安办公会议与科队级领导查隐患81、上级有关规定及指示未落实扣5分/次,贯彻不及时扣3分/次。2、公司平安办公会议议定事项未按时完成扣3分/项。3、公司平安制度、规定及平安会议精神未及时贯彻落实扣2分/项。4、未参加月度矿长平安办公会议扣5分/次。5、消费口科队级领导每次入井查隐患缺乏3条者,每少一条扣1分。四现场治理---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---351、平安员、跟班队干未跟班上岗扣3分/人次;瓦检员空班漏检、虚填瓦斯报表扣10分/项次。2、采煤工作面上下隅角悬顶面积大于规定扣5分/处,工作面支架初撑力、端面距、错差超过规定扣0.5分/处,工作面两端头未按规程、措施要求支护扣5分/处,两巷超前支护出现严峻征询题扣5分/处,工作面两巷平安出口不畅、高(宽)度不符合规定要求扣3分/处,人为治理要素扣5分/处。3、采煤工作面遇变化、初采、末回、安装及掘开工作面开口、贯穿、大断面和穿插点施工无施工组织方案及措施或未按措施施工的,扣10分/项;未安排领导跟班盯岗扣3分;措施与实际不符扣3分。4、采煤工作面遇硬岩不采取措施强行作业扣2分/次,放振动炮未对支架立柱进展保护扣5分,保护不当扣2分。5、采煤工作面挪动设备列车无措施或不按措施执行的扣5分,未按要求挪动或阻车设备不起作用扣3分。6、采煤工作面转载机、破裂机封闭不全扣3分/处。7、采煤机停机未闭锁、采煤机(综掘机)无机载瓦斯报警断电装置、单轨吊未安设瓦斯自动断电报警装置扣5分/项。8、未严格执行火工品领退、运送、使用、存放扣10分/次;未按规定不执行一炮三检“及三人联锁“放炮制扣5分/次,放炮不设戒备、放明炮、糊炮、放炮母线长度不够扣5分/次,炮眼充填不使用水炮泥扣3分。9、掘开工作面控顶距超过规定或一排锚杆有3根失效扣3分/项次;支护质量出现严峻征询题扣5分/面。10、掘开工作面掘进与支护平行作业、综掘机停机不闭锁或截割头不落地扣10分/项次;掘开工作面耙斗机无照明扣3分,卡轨器不全扣2分/个。11、采掘开作业规程未按规定编审扣10分/面次;巷道维修无平安技术措施或遇不同地段、不同情况无补充措施或不按措施执行的扣5分。12、吊装、起重作业无措施、使用原支护锚杆(锚索)起吊重物扣5分/次。13、无同意掘进通知单擅自组织施工作业扣5分/次,探放水治理图牌板填写不标准、内容与实际不符扣3分/次。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---14、瓦斯抽采钻孔和探放水钻孔验收虚报进尺扣10分,违犯规定、验收进尺不实扣5分/次。15、盲巷未及时密闭或未安设栅栏、提示警标扣5分/处,井下主要风门不闭锁、密闭墙漏风或未按规定定期检测...

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