学习干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法心得体会点亮干部选任“探照灯”

2019学习《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》心得体会:点亮干部选任“探照灯”《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》心得体会:点亮干部选任“探照灯”近日印发的《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》,是加强干部选拔任用工作监督的重要依据,为新时代选人用人监督提供重要遵循。作为组织部门,要下力气抓好《办法》的全面贯彻执行,匡正选人用人不正之风,提高选人用人公信度,大力营造风清气正的政治生态。以政治标准“一把尺量准”。干部的政治品质、政治能力、政治素质决定着党和人民伟大事业的成败兴衰。要严格政治标准,严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,在常态工作中“看”政治能力、在实地调研中“访”政治素质、在任前体检中“测”政治忠诚、在实绩考核中“评”政治担当,树立旗帜鲜明讲政治的良好导向。严明政治规矩,持续开展选人用人专项检查,深化干部调整报批、备案制,将监督关口前移,形成选人用人好风气。以从严要求“一条链到底”。规范选人用人,离不开监督制度保驾护航。要纵向贯穿选拔任用全过程,全方---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---面、立体式对干部选拔任用工作全过程进行“透视体检”。要横向构建防治并举防火墙,突出重点、严守程序,做到有的放矢、聚焦“靶心”,让选人用人违法违纪行为无处遁形。要面上织密齐抓共管监督网,既要强化上级党组织监督检查,又要完善党委(党组)领导班子内部监督,健全组织(人事)部门监督机制,拓宽群众监督渠道,建立地方党委干部选拔任用监督工作联席会议制度,形成监督工作合力。以公道正派“一碗水端平”。用人以公,方得贤才。要强化主体责任,既要严格依规照章办事,充分发挥党组织在干部选拔任用中的领导和把关作用,又要做实做细选拔任用各个环节,防止用人失察失误,提高选人用人质量。制度的生命力在于执行。要善于监督、敢于较真,切实发挥好制度利器的监督作用,切实防止制度执行上的“稻草人”现象,力避产生“破窗效应”。严格责任追究是防止用人失察的最强保险。要进一步严格责任追究的标准和程序,对照具体情形,高扬鞭子、重打板子,坚决防止处理过程中失之于宽、失之于软,匡正选人用人风气、严明选人用人纪律。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议心得体会:不忘初心守住本色牢记使命勇于担当“不忘初心、牢记使命”,在5月31日召开的主题教育工作会议上,习近平总书记深刻阐述了中国共产党人的“初心”:“为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是中国共产党人的初心和使命,是激励一代代中国共产党人前赴后继、英勇奋斗的根本动力。”每一名共产党人都应该谨记总书记教诲,深刻学习,将自己思想境界的提高转化为行动力,为中华民族的伟大复兴作出更大的贡献。不忘初心,心中始终有人民。今年是新中国成立70周年,在中国共产党的带领下,中国人民取得了举世瞩目的伟大成就,值得我们每一个中国人骄傲,我们的社会主义建设取得了重大的进步,人民生活水平得到了快速提升,中国的综合国力也在不断提高,在取得成绩的时候,我们也应该看到面临的巨大风险挑战,但是无论面对什么样的困难,中国共产党人的初心永远不变,未来的道路无论有多少艰难险阻,中国共产党将始终与人民群众保持血肉联系,同呼吸、共命运,将人民对美好生活的向往,作为自己的目标。大步向前,矢志不渝为人民。在中国加大改革开放脚步的同时,也应该看到,当今世界逆全球化、贸易保护主义、单边主义兴起,某些大国孤立和封锁中国的政策频出,希望通过挥舞关税大棒、---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---煽动民粹主义夺取中国特色社会主义建设成果。面对重重压力,我们要更加坚定的大步向前走,挺直腰板牢记身后的人民,相信在以习近平同志为核心的党中央团结带领各族人民,趁着“一带一路”的东风,一定会突出重围,将改革开放继续推前,让更多人民享受到改革的福利。牢记使命,政之所兴在人民。人民群众是我们党执政的...

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