天津市第五中心医院青年学术沙龙实施及管理办法征求意见稿第一章宗旨与目的第一条为在全院广大青年职工中营造积极向上的学术氛围，促进全院各专业间的跨学科交流，提高广大青年医生的学术素养，加强学习型医师队伍建设，经医院领导研究决定，正式组织开展天津市第五中心医院青年学术沙龙（以下简称“沙龙”），特制定本办法。第二条沙龙的主题、宗旨与目标主题：交流与共享，合作与发展宗旨：沙龙旨在为大家搭建一个交流与讨论的平台，在交流中相互碰撞，在碰撞中相互启发，在启发中获得真知。参与沙龙的医生自由、平等地针对每期主题结合发现的问题进行探讨。通过这种围绕主题性的发散式交流，从不同人的身上学习不同的思维模式与科研工作方法，致力于提高理论研究能力和实践操作能力，增强团队意识与合作精神，从而达到取长补短，相互学习，共同进步的目的。同时也有助于形成一种集体学习的氛围。目标：在建立信任和友谊的基础上形成学术团队，在相互启发和取长补短中谋求共同发展，在共同进步与成长的基础上使学术沙龙形成有较大影响力的专业性学术平台---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---和品牌。第二章沙龙组织与管理形式第三条医院组建沙龙理事会，实行会员制管理。设理事长一名，由英立平院长担任，负责学术沙龙活动的决策工作；设副理事长一名，由李晓文副院长担任，负责落实理事长的工作；设秘书长、副秘书长各一名，负责日常活动的组织、管理和协调工作，以及对外宣传、场地联系、经费管理等具体事宜。设常务理事若干名，分别由外科、内科、妇儿科、医技科室等科室医师担任。常务理事任期一年，由个人自荐或者理事长指派产生。各专业常务理事分别负责本专业学术沙龙的具体组织和管理工作。第四条沙龙作为医院内的一个学术团体，在组织管理上受理事会领导；在专业上受各相关专业教研室的指导；在沙龙活动中受医院各相关部门的指导和支持。第五条沙龙主题以医疗与临床、基础研究中的新进展为主，同时适当加入一些人文与管理的相关内容。活动形式包括：专题讲座、学术报告会、演讲比赛、外出参观学习、素质拓展等。如果在具体活动中发现更好的活动形式也可采取，使形式多样化。第六条学术沙龙的具体活动形式由理事会每年做一次---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---规划，每半年做一次计划。活动原则上每月举行一次，每次时间为六十到九十分钟。如有特殊情况，可依具体需要开展临时学术沙龙活动。其中专题讲座4-6场，包括全国知名教授、市级和本院学术专家等；人文讲座1-2次；读书报告会1次；院内交流1次；演讲比赛1次；外出参观学习或外出素质拓展1-2次。第七条沙龙活动的具体程序如下：第一步：符合报名条件的人员按照本办法第八条的规定完成报名。第二步：理事会根据各科室人员报名情况做出半年内的沙龙活动规划，包括每次活动的大致时间和内容。第三步：主题报告人登录沙龙邮箱下载《天津市第五中心医院青年学术沙龙主题报告申请表》（见附件二），填好后将申请表、主题报告的打印稿和电子稿一并提交理事会秘书长。第四步：经理事会筛选，提前一个月确定主题报告人及报告内容，并通过沙龙邮箱和院内海报等形式予以宣传。第五步：请主管院领导在《天津市第五中心医院青年学术沙龙主题报告申请表》填写对主题报告人及经费预算的审批意见。第六步：主题报告会正式举办。各专业常务理事根据---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---本专业青年医师的数量，可以安排1-2位报告人（含外请专家），在一次学术沙龙中进行报告和研讨，也可由各专业科室主任或个人联合成立报告小组。可以参考如下程序进行：主题报告——自由提问与讨论——专家解答与点评。第七步：学术沙龙结束后，理事会秘书长将《天津市第五中心医院青年学术沙龙主题报告申请表》、主题报告打印稿和电子稿以及影音资料整理归档。第三章会员管理制度第八条全院本科以上学历人员采取自愿报名的方式加入沙龙，成为会员。报名人员需登录沙龙公共邮箱下载并填写《天津市第五中心医院青年学术沙龙...