附件1杭州市院士专家工作站考核办法（试行）为进一步加强杭州市院士专家工作站（以下简称“工作站”）的管理，提高工作站的运行质量，充分发挥院士及其创新团队对我市企业自主创新的带动作用，根据中共杭州市委组织部、杭州市科学技术协会联合下发的《杭州市院士专家工作站管理办法》文件精神,结合本市建立院士专家工作站实际情况，制定本考核办法。第一章总则第一条本办法适用于已经批准建立市级“院士专家工作站”满一年后的企业和区域院士专家工作站的考核。第二条工作站考核遵循“注重实绩、客观公正、以考促管、激励引导”的原则。第二章考核内容与指标第三条根据不同性质的院士专家工作站，考核对象分为企业院士专家工作站和区域院士专家工作站。第四条企业院士专家工作站考核内容1、工作站基础建设情况：---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---主要指工作站在制度、硬件、软件以及资金保障等方面的建设和配套情况；2、工作站团队建设情况：指建站一年中引进的院士及其创新团队的数量与组织结构、各院士专家在站工作时间以及配套团队的情况；3、工作站主要工作内容完成情况：主要考察战略决策咨询、创新人才培养、科技项目创新和工作站常规工作等四项工作站主要工作内容的完成情况；4、工作站工作业绩：指工作站建站一年来所取得各项工作业绩。第五条企业院士专家工作站考核指标考核指标分解成三级指标进行考核，具体见《企业院士专家工作站考核指标与说明》（附件2）。第六条区域院士专家工作站考核内容1、工作站基本建设情况：主要指工作站基本建设情况，包括制度建设、人员落实、场地落实、资金保障等情况；2、引进院士及其创新团队服务情况：指引进的院士及其创新团队的数量、结构以及为区域提供服务的次数与时间。3、工作站主要工作内容完成情况：---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---主要考察区域院士工作站为政府部门提供的决策咨询、促进区域经济发展情况以及为区内企业的创新活动提供的服务内容（包括：开展调研工作、组织项目攻关、开展产学研交流活动、开展课题研究、开展人员培训活动等方面）的完成情况。4、工作站工作业绩：指工作站建站一年来所取得的各项工作业绩。第七条区域院士专家工作站考核指标考核指标具体见《区域院士专家工作站考核指标与说明》（附件3）。第三章考核方式和程序第八条市级院士专家工作站的考核为一年一次，不参加考核的视作考核不合格。第九条考核方式：采用现场考核与集中答辩相结合的形式，具体考核形式以每年考核通知为准。第十条考核程序：1、工作站根据当年考核通知的要求，准备相应的总结及证明材料。2、工作站将总结及证明材料装订后一式三份提交杭州市院士专家服务中心。3、杭州市院士专家服务中心对材料进行核实后，组织---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---专家进行评审和考核，提出考核意见，并报杭州市院士专家工作站建设协调小组。4、杭州市院士专家工作站建设协调小组核准并公布考核结果。第十一条考核结果分为：合格与不合格两个等次，考核60分以上为合格、60分以下为不合格。第四章考核机构的设置第十二条杭州市院士专家工作站建设协调小组负责审核及公布市级院士专家工作站考核结果，对合格并绩效明显的工作站给予奖励和资助，对于业绩优秀的，推荐申报省级、国家级院士工作站。第十三条杭州市院士专家工作站建设协调小组下设杭州市院士专家服务中心，负责全市院士专家工作站的日常管理服务工作，并组织考核工作。第五章附则第十四条本办法由杭州市院士专家工作站建设协调小组负责解释。第十五条本办法自颁布之日起施行。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---