学校工会委员会例会制度1、2、每学期至少召开两次例行工会委员会议并做好会议记录工会委员必须按时参加会议会议期间要认真不得做与会议无关的事情发言积极实事求是大胆发表自己的观点和阐述自己的意见积极反映教职工的呼声3、会议不准迟到、早退、因事不能到会须向学校工会主席请假待准假后才能离去4、每次会议除贯彻执行上级工会布置的工作外还根据学校具体情况解决一个群众最关心的热门话题5、每月召开一次会议时事先要有义事日程做好会议前的准备做到开短会又解决具体问题民主评议干部制度为促进和调动广大教职工和干部的积极性保证我校教育教学改革并根据县教育工会评议干部的有关规定我校教代会民主评议干部的有关规定我校教代会民主评议小组制定下列制度：1、坚持每年对我校校级干部进行民主评议一次2、评议的群众性自下而上的原则3、关心、爱护干部、坚持实事求是全面公正客观地反映干部工作思想情况4、收集和整理好基础材料规定的程序进行上报及时返回评议意见书教工大会管理制度为增强民主意识加强民主管理体现主人翁地位和责任感发挥教职工参政议政的积极性是提高教育教学和管理水平的重要途径是依法治校的重要措施为此特制定学校教工大会管理制度1、学校教工大会一般是每个学年召开一次由学校工会委员组织并筹备准备工作---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2、学校工会是校教工大会的常设机构教工大会体会期间由校工会负责日常管理工作3、校教工大会的职权①听取和审议学校行政年度工作计划和总结②听取和审议学校教学工作计划③听取和审议学校工会工作计划和总结④听取和审议学校财经工作报告⑤听取和审议学校规章制度⑥听取和审议学校提案的征集和处理情况5、慰问走访制度1、工会干部要主动关心群众生活2、工会干部要做到三访即：职工生病必访；家中有困难必访；工会委员会任期三年换届改选家中有事情必访3、在走访中发现问题要及时帮助解决解决不了的要及时向学校行政领导或上级反映不能解决的问题要耐心做好解释工作4、凡属我校教职工（包括退休职工）因病住院学校党、政、工领导都要共同到家或到医院看望并积极帮助解决入院医治等问题5、凡是住院的职工学校都要买100元钱以内的营养品到家或到医院看望退休教职工管理条例一、定期组织离、退休教职工学习党的方针、政策保护退休教职工的政治权利、人身自由权和人格尊严不受侵犯不得限制老同志享有参加政治活动权利二、全体教职工都需要关心、支持离退休工作依法履行对老年人应尽的义务使退休职工的合法权益得到保障三、关心退休职工的身体健康和娱乐生活组织好文娱、体育活动和定期开展大型的文体活动根据学校实际情况邀请退休职工参加---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---四、退休职工生病必须走访慰问坚持一年一度的春节拜年五、老同志应该支持学校工作献计献策为振兴学校出力六、老同志要遵守学校规章制度维护学校声誉学校工会委员会例会制度[篇2]一、全体委员会议1、一般每学期召开两次2、学习宣传党的路线、方针、政策学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想3、开展干部教育培训提高工会干部对工会工作重要性的认识不断提高业务水平4、通过校工会年度工作计划、工作总结5、分析全校教职工的思想状况充分发挥工会的职能作用调动广大教职工工作的积极性6、研究落实学校党支部、上级工会组织安排的有关工作7、执行教代会作出的各项决定充分发挥教代会工作机构的职能作用8、以江“三个代表”的重要思想为指导发扬中国工会的优良传统全心全意为教职工服务维护广大教职工的合法权益开展批评和自我批评加强工会委员会的自身建设9、研究工会大额经费的开支使用10、全面履行工会的四项职能认真落实教代会的四项职权积极探索在新形势下做好工会工作的新路子二、工会主席办公会1、每月召开一次2、学习政治理论和上级有关文件认真领会和贯彻新时期党对工会工作的领导3、进行工会工作业务培训提高广大工会干部对工会工作的认识积极探索新形势下做好工会工作的新途径、新办法4、提出工作思路拟定工作...