社区矫正工作人员责任追究方法第一条为进一步规范社区矫正工作，强化责任意识，提高矫正质量，最大限度地预防和减少社区矫正对象重新犯罪，维护社会和谐稳定，根据《社区矫正实施方法》规定，结合我县实际，特制定本方法。第二条社区矫正工作人员责任追究是指承当社区矫正对象矫正执行、教育矫正、监督管理等职能的司法行政工作人员（含事业编制人员、公益性岗位人员）。第三条社区矫正工作责任追究，遵循实事求是、依法、依规，有错必纠、过错与处分相适应、教育与惩办相结合的原那么。第四条责任追究的形式分为：（-）责令作出书面检查；（-）诫勉谈话；（三）免职、调离工作岗位;（四）党纪、政纪处分;（五）解除（公益性岗位人员）聘用协议。受到第（一）、（二）、（三）项责任追究的，在当年的年度考核中不得被评为优秀，受到第（四）、（五）项责任追究的，所在单位在年度工作考评中不得被评为先进。第五条有以下情形之一的，依照规定追究司法所所长（负责人）和直接责任人责任。（一）在审前社区影响调查评估和社区矫正执法活动中弄虚作假、吃拿卡要的;（-）未按规定办理登记接收手续，造成社区矫正对象脱管、漏管的；---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（三）未按规定进行与矫正小组签订矫正责任书;（四）未严格执行重要节点日记载、月报到提交思想汇报的；（五）集中教育学习和社区劳动服务没有填写登记的；（六）定期回访或走访工作未按要求落实的;（七）每天必须对社区矫正对象手机定位查看，不查看或定位过程中出现非正常情形时未及时上报的；（八）明知社区矫正对象变更居住地或离开所居住区域，应催促其按规定程序办理相关手续而未催促办理的；（九）违反规定超期准假的，经准假的社区矫正对象未按规定返回时未及时上报的；（十）发现社区矫正对象可能发生违法犯罪行为未进行重点监管、未及时报告的/,（+-）未按期办理社区矫正对象解矫手续的；（十二）未按时限报月、季度报表及综合办公平台信息及时录入的；（十三）未按规定整理、准确记载执行、工作档案的；（十四）因管理教育措施不到位，发生社区矫正对象犯严重刑事犯罪案件、造成社会不良影响或被上级通报批评的；（十五）其他违反规定发生社区矫正对象犯严重刑事犯罪案件应当予以追究的情形。第六条有以下情形之一的，依照规定追究矫正管理科科长和直接责任人责任。（一）在审前社区影响调查评估和社区矫正执法活动中弄虚作假、吃---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---拿卡要的；（-）违反规定超期准假的；（三）接到司法所对社区矫正对象脱管、漏管报告,未及时上报、未采取措施查找或未及时通报公安机关协查的；（四）接到司法所对社区矫正对象可能发生违法犯罪行为报告，未进行重点监管未及时上报的；（五）接到司法所对社区矫正对象违反法律、行政法规和监督管理规定报告，未采取相应处分的；（六）社区矫正工作检查、指导不到位，玩忽职守、徇私舞弊、滥用职权的；（七）本方法自2022年1月15日起执行。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---