储煤筛焦党支部文明和谐创建活动细则“号关于下发《山西焦煤五麟[2010]11为贯彻山西焦煤五麟党发年文明和谐创建活动安排意见》的通知〞文2010开发有限责任公司扎实开展好文明和谐创建活动，推动全为进一步强化管理，件精神，我车间党支部特制定文明和谐建设活动细车间各项工作的顺利开展，那么。成立文明和谐建设活动考核领导小组一、组长：张燕良赵秉信副组长：成国峰张柱贺员：刘宾宇成任明巍王东风芦少华玮负责年底对工段、班组、个人的工作按文明和谐创建标准进行检查、考核。对工段、班组、个人的文明和谐创建活动一年考核一次，二、并给予评比出的文明和谐工段、班组、个人---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---奖励。三、具体的考核详见考核细则。日起执行1月4年2010此方案及考核细则自四、此方案及考核细则的解释及修订权属储煤筛焦党支部。五、储煤筛焦党支部2010-3-28储煤筛焦车间文明和谐窗口创建标准附：储煤筛焦车间文明和谐班组创建标准储煤筛焦车间文明和谐员工创建标准---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---储煤筛焦车间文明和谐窗口创建考核标准正确贯彻党的路线、方针、政策和各项规章制度，树立全心全一、意为人民服务的宗旨；全面完成领导交给的各项工作任务；二、依法行政、秉公执法、不以权谋私、徇私枉法、不索取非法收三、“；入和不正当好处，严禁吃、拿、卡、要风纪严整、搞好服务、办文明事，做文明人，不准有以下行为：四、劳保用品穿戴不齐上岗、1服务态度不好，讲话不文明、2举止随便，胡说八道，无理取闹，借故刁难、3五、窗口职工要钻研业务，掌握技术，不断---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---提高工作能力，要深入实际，调查研究，办事认真，讲究实效，实事求是；窗口环境卫生要干净、清洁，室内摆设要整齐划一。六、储煤筛焦车间文明和谐班组创建考核标准正确贯彻党的路线、方针、政策和各项规章制度，树立全心全一、意为人民服务意识。全面开展好班组的日常工作，完成领导交给的各项工作任务。二、党支部逐月对各班组的文明和谐工作按出勤率、安全、生产任三、务和工作质量、文明生产、各种记录及资料五大项考核内容进---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---行考核。分〕10、出勤率〔总分1、每月的出勤按每天班前会签到人数报工，并与汇报公司调1)否则予以严肃处理；严禁任何人记黑工，度室的出勤人数相符。分；0.2天者扣4天以下者不扣班组，3、请假2)；〔含所有的非带薪休假〕分0.5天以上者每有一人次扣5请假、3)、班中〔白班〕4)、班后严格执行签字离岗制度，由车间值班领分。0.1导检查，发现有一人次不签到扣分〕40、安全〔总分2“三违〞、1)分〔早0.1到、早退每人次扣迟a)班前会30：19晚、30：7点完名后才到的视为迟到，提前半小时以内下班者视为早；退〕分钟10〔查岗时职工分。0.3脱岗、串岗、睡岗者每人次扣b)---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---小时、1不在岗者，提前半小时以上离岗者，吃饭时间超过。班中洗澡者视为脱岗，岗位上打瞌睡视为睡岗〕班中不请假未履行请假手续或请假手续不全者即视为旷工，c)天以上者不考核班3天及3同一人旷工私自外出视为旷工；组，按公司规定执行，直至开除；，每发现一人在岗位吸烟〔岗位发现烟头、烟灰视为抽烟〕d)分；0.1次吸烟或一个烟头扣在岗位玩、e)干与生产无关的事情，打闹，嬉戏、看闲书、分；0.1每发现一人次扣分；0.5在岗位上打架每发现一人次扣f)分，特别强调不戴安全0.1不持证上岗者，每发现一人次扣g)分，衣衫0.2分，不戴手套〔轮大锤除外〕干活扣0.2帽扣0.1不整每发现一人次扣分；分；1酒后上岗或班中喝酒者每发现一人次扣h)---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---分；1在岗位聚众赌博者每发现一人次扣i)分；2“，每有一人次扣被上级部门抓住的三违〞j)～0.2“其他三违〞行为，视情节轻重扣k)分，并按照《安0.5全管理十三项制度》进行处罚。分。1每发...