安全保卫科党支部民主生活会暨群众路线教育剖析会记录时间：8月15日下午14：00地点：安全保卫科会议室议程：1、支委共同讨论查找剖析支部工作；2、支委开展批评与自我批评；3、会议小结。主持人：书记记录人：委员参加会议人员：支委、党小组长纪要内容：8月15日，安全保卫科党支委，根据党委13号文件精神和要求结合本单位实际，认真开好支委组织生活会，仔细对照“四风”，找出存在问题，进行党性分析和自我剖析，开展批评与自我批评，并在此基础上制定出整改措施，从而紧紧围绕公司的中心工作，认定目标，团结带领本处广大职工，在当前经营困难的环境下，努力摆脱困境，实现逆转。一、剖析对照党支部群众路线教育实践活动检查情况经支委认真剖析检查，一致认为：安保党支部至2007年成立以来，一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同党中央保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移，讲政治、守纪律，始终坚持党的基本理---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---论、基本路线、基本纲领、基本要求高度统一。自觉学习遵守党章，深入学习贯彻落实党的十八大精神和习近平总书记一系列重要讲话精神，做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律，恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事，努力管好自己分管的业务工作和人员，切实做到清廉从政、务实为民。近年来，支部在公司党委的统一领导下，采取一系列措施加强和改进工作作风建设，取得了一定的成效。通过党员骨干的示范带动，广大党员责任意识不断增强，工作节奏明显加快，工作绩效明显提升，对工作的态度逐步提高。2007年至今，支部在企业的各个特殊时期，始终与公司党委保持一致，在党委的领导下，协助行政，一方面做好各类信息的收集、排摸和上报，配合公司落实各项应对措施；另一方面积极协助做好公司内部的维稳，处置各类矛盾，全力维护公司的稳定。同时支部在认真贯彻执行党的群众路线教育实践活动精神中，按照公司党委教育实践活动中的文件精神，通过采取党员座谈交流、个别访谈和问卷等方式，认真开展好党的群众路线教育实践活动，从而提高了工作能力，增进了感情，转变了作风。以上是支部在遵守党的政治纪律和贯彻落实路线教育活动的总体情况，但是作为剖析对照检查的要求，支部还存在以下问题：1、工作的积极性、主动性不够，缺乏进取精神。思想观念不能适应当下企业发展的新要求，对新形势下安全保卫工作的形势情况---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---不清楚，考虑处理问题就事论事，思路老，存在怕乱求稳，安于现状的思想，有时习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏科学性和系统性，有的只会埋头做事，不会主动思考，想办法、出点子较少。2、存在工作部署多，督促检查少，有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯彻党委工作部署，工作只求过得去、不求过得硬，使得不少工作有布置无动作，有要求无效果，造成监督不全面，执行有时流于形式，存在工作质量把关不严。3、思想建设薄弱，表率作用不强。部分党员骨干缺乏大局意识和团体精神，往往以个人为中心，自我意识时太强。工作上不能以党员的标准严格要求自己，始终不能正确定位，做事不踏实，遇事不负责，许多事情不按制度和要求落实到位，工作绩效不理想，工作能力和水平下降，发挥作用不强。4、爱岗敬业奉献精神不够。总想着“多一事不如少一事”的想法。只求回报，不愿付出，工作言行存在说的多、做的少，言行不一的问题。特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西抵制不力，没有抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠，作为一名党员对自己的要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求自己。支部有些党员在为公司和支部出点力或解决点问题，就要开口讨要物资奖励，这些都是改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗、敬...