苏州市人口与方案生育方法〔2021年〕江苏省苏州市人民政府第142号?苏州市人口与方案生育方法?已于2022年7月24日经市政府第15次常务会议讨论通过，现予公开发布。自2022年10月1日起施行。代市长：2022年8月4日(此件公开发布)苏州市人口与方案生育方法第一条为了实现人口与经济、社会、资源、环境的协调和可持续开展，推行方案生育，维护公民的合法权益，根据?中华人民共和国人口与方案生育法??江苏省人口与方案生育条例?等有关法律、法规，结合本市实际，制定本方法。第二条本市行政区域内的公民，以及机关、团体、企业事业单位和其他组织，都应当遵守本方法。第三条各级人民政府指导本行政区域内的人口与方案生育工作。市、县级市(区)人民政府(管委会)卫生和方案生育行政部门，负责本行政区域内的方案生育工作和与方案生育有关的人口工作。市、县级市(区)人民政府(管委会)其他有关部门应当在各自职责范围内，负责有关的人口与方案生育工作。镇人民政府、街道办事处负责本管辖区域内的人口与方案生育工作。镇人民政府、街道办事处应当设立方案生育办公室，装备方案生育工作人员。第四条市、县级市(区)人民政府(管委会)应当采取综合措施，控制人口数量，进步人口素质;依靠宣传教育、科学技术进步、综合效劳、建立健全奖励扶助制度和社会保障制度，开展人口与方案生育工作。第五条市、县级市(区)人民政府(管委会)应当根据上一级人民政府的人口开展规划，结合本行政区域实际情况，编制本行政区域的人口开展规划，并纳入国民经济和社会开展方案。市、县级市(区)人民政府(管委会)根据本行政区域人口开展规划，制定人口与方案生育施行方案并组织施行。市、县级市(区)人民政府(管委会)有关部门编制和施行的产业、住宅、交通、科学技术、教育、文化、卫生、劳动保障等专业规划，应当与本行政区域人口开展规划相协调。第六条各级人民政府应当将人口与方案生育经费纳入财政预算。前款规定的人口与方案生育经费含居住半年以上的流动人口方案生育经费。第七条人口与方案生育工作实行目的管理责任制。机关、团体、事业单位和其他组织均实行主要指导负责的人口与方案生育目的管理责任制。企业实行法定代表人或者企业负责人负责制，履行相应职责。第八条上一级人民政府对下一级人民政府及其所属部门的人口与方案生育目的管理责任制完成情况进展年度考核。目的管理责任制考核不达标的部门或者单位及其负责人不得参与相关的评比与表彰。市、县级市(区)人民政府(管委会)应当对在人口与方案生育工作中作出显著成绩的单位和个人，给予表彰和奖励。第九条开展改革、卫生和方案生育、公安、教育、人力资源和社会保障、民政、统计等部门，应当互相提供有关人口数据，实行人口信息资源共享。第十条村(居)民委员会应当装备专(兼)职人员负责管理人口与方案生育工作。人口与方案生育工作应当纳入村(居)民自治内容，承受村(居)民监视。第十一条依托市、县级市(区)、镇(街道)、村(社区)四级妇幼保健和方案生育公共效劳体系，开展宣传教育、政策咨询、技术效劳、信息管理、药具发放等工作。第十二条人口与方案生育工作遵循属地管理原那么。育龄人员以现居住地管理为主，有工作单位的育龄人员由其所在单位负责管理，其他育龄人员由其现居住地的镇人民政府、街道办事处负责管理。流动人口的方案生育工作由其户籍地和现居住地的人民政府共同负责管理，以现居住地人民政府管理为主，户籍地人民政府予以配合。第十三条卫生和方案生育行政部门按照有关规定实行生育登记效劳制度，做好相关效劳工作。生育两---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---个以内子女的夫妻，应当凭居民身份证、结婚证、户口簿(居住证)到户籍地或者现居住地办理生育登记，自主安排生育。享受免费优生安康检查时，应当按照有关规定向医疗保健机构出具生育登记证明或者再生育证明。办理享受生育保险待遇时，应当按照有关规定向人力资源和社会保障部门出具生育登记证明或者再生育证明。围产期检查、待产、为子女申报户口或者办理享受生育保险待遇时，医疗保健机构，公安、人力资源和社会保障部门发现夫妻...