深圳市光明新区人力资源管理办公室文件深圳市光明新区社会事务办公室深光人通〔2009〕15号关于印发《2009年光明新区教育、卫生系统解决夫妻分居问题工作方案》的通知光明、公明教育办，各公办中小学，光明、公明医院和卫生监督所：经新区党工委、管委会同意，现将《2009年光明新区教育、卫生系统解决夫妻分居问题工作方案》印发给你们，请各单位严格遵照执行，确保招调工作公开、公平、公正。光明新区人力资源管理办公室光明新区社会事务办公室---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二〇〇九年四月二十四日2009年光明新区教育、卫生系统解决夫妻分居问题工作方案为妥善解决光明新区教育、卫生系统夫妻分居问题，体现人本思想，确实解决专业技术人员的后顾之忧，稳定教职工和医护人员队伍，促进新区教育、卫生事业和谐发展，经研究，拟分批解决教育、卫生系统夫妻分居人员。为做好此项工作，制定本方案。一、资格条件（一）本次招调的夫妻分居人员是指：已正式调入光明新区机关事业单位的干部、职工配偶，且以从事教育、卫生行业为主。（二）未调方需符合以下资格条件：1．政治历史清楚，思想品德端正，现实表现好，未受过党纪、政纪处分，无犯罪纪录。2．非深圳户籍。3．属教育、卫生单位（必需是全额或差额财政核拨事业单位）工作一年以上（即2008年9月1日前）的干部、职工。4．需具备大专及以上学历（学历需提供经深圳市人才交流服务中心出具的文凭验证证明）或初级及以上职称。5．年龄要求在37周岁（即1972年9月1日后出生）以下，具有中级职称的可放宽到42周岁（1967年9月1日后出生），---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---具有副高职称的可放宽到47周岁（1962年9月1日后出生），具有正高职称的可放宽到50周岁（1959年9月1日后出生）。6．教师需具备教师资格证书，医护人员需具备医护人员执业证书（工勤人员不需提供）。7.身体健康。8.业务考核合格。二、工作程序（一）接受报名1．报名办法：在光明新区公办学校的教职工，到本学校提出申请，公办小学由办事处教育办汇总后报社会事务办教育体育科；新区直属中学直接报社会事务办教育体育科。在光明、公明医院及卫生监督所的医护人员、职工向所在单位提出申请，各医疗卫生单位汇总后报新区社会事务办文化卫生科。教育系统招调工作联系人：陈恒喜；联系电话：88211763卫生系统招调工作联系人：谢宇航；联系电话：882118602．报名时须提交：（1）2009年夫妻分居调动申请表（附件2）；（2）2009年夫妻分居招调评分表（附件3）；（3）证明材料目录（附件5）。（二）资格审查1．初审：各公办中学，光明、公明教育办，各医疗卫生单位进行资格初审，初审合格后，分别将报名材料送教育体育科、文化卫生科。2．复审：分别组织有关人员对教育、卫生系统申报的资格材料进行复核。（三）业务考核---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1．5月15日前，各教育、卫生单位对拟调人员的思想品德、职业道德和工作业绩等方面的能力进行考核（考核结果良好以上方可商调）。2．考核结束后，相关单位在调动申请表上签署意见，调动申请表于5月15日前分别送社会事务办教育体育科和文化卫生科。（四）综合评分5月25日前根据评分标准（附后），对通过资格审查和业务考核的夫妻双方进行评分。并按分数由高至低排序，根据人事部门下达的指标，分批解决。如最后一名出现分值相同时，则依已调方条件中的学历、职称评分高低为序。（五）办理商调5月25日前，根据综合测评结果，决定拟调名单，在新区管委会政务网上公示7个工作日。公示后给予办理商调手续。三、组织纪律凡弄虚作假者，一经查实，通报批评，并在五年内不准调入光明新区。四、安排原则夫妻分居工作安排实行回避制度，即夫妻不能安排在同一单位工作。附件：1．光明新区2009年夫妻分居人员招调评分标准2.光明新区2009年夫妻分居人员调动申请表3．光明新区2009年夫妻分居招调评分表4.光明新区2009年夫妻分居招调人员个人考核表5．相关证明材料目录---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请...