平安生产管理人员委派方法〔试行〕第一章总那么第一条为加强平安生产管理人员的管理，建设一支高素质的平安管理队伍，促进公司平安生产管理水平的不断提高。根据?平安生产法?、?建筑施工企业平安生产管理人员机构设置及专职平安生产管理配备方法?等规定，结合公司平安生产情况，特制定本方法〔试行〕。第二条本方法适用于公司所属二级单位、经理部、直属工程部、子公司和控股公司。第三条委派人员指公司根据工作需要，委派到各单位的专职平安管理人员〔简称委派人员〕，被委派单位和委派人员必须遵守本方法。第二章平安生产管理人员的委派第四条公司委派人员的范围：〔一〕公司直属工程部平安总监；〔二〕二级单位、直属工程部平安管理部门负责人；〔三〕直属工程部专职平安生产管理人员。第五条子公司或直属单位委派人员的范围：〔一〕下属单位、工程部平安总监；〔二〕下属单位、工程部平安管理部门负责人；〔三〕下属单位、工程部专职平安管理人员。子公司或指数单位委派以上人员前，需报请公司平安监管部同意。第六条相关部门职责公司平安生产监督管理部负责建立并完善平安管理人员储藏库，负责对储藏库中的平安管理人员进行管理和再教育。所有委派人员一律从储藏库中选派。人力资源部负责建立平安管理人员档案，按照管理权限、经公司领导批准，下达委派文件。二级单位和直属工程部负责对平安管理后备人员的培养，通过内、外培训和实践等多种方式，加强平安管理后备人员的理论学习和实际技能的不断提高，待其具备一定能力后推荐至公司平安生产监督管理部，经考核确认，纳入公司平安管理人员储藏库。第七条委派的程序。由被委派单位提名推荐，经公司平安生产监督管理部审核、报请公司分管平安生产的副总经理同意，按人事管理权限审批聘任、委派。委派人员解聘时，按照同样程序办理。第八条委派人员的工作对被委派单位和公司平安生产监督管理部负责。第九条?平安生产管理人员上岗资格证书?分为abc三类，可任职范围如下：a类可聘为子公司或直属单位平安总监或产值1亿元以上工程部平安总监；b类可聘为各级平安部门负责人或1亿元以下工---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---程部平安总监；c类可聘为专职平安管理人员。第十条委派人员任职条件。1、取得平安生产监督管理人员上岗资格证书；2、遵纪守法、恪守职业道德；3、身体健康，能在平安生产监督管理岗位上工作；4、经所在单位推荐或公司指派。第十一条平安生产管理人员上岗资格考试、继续教育由公司人力资源部、平安生产监督管理部共同负责，德州管理中心职工培训处具体实施。第十二条平安生产管理人员上岗资格考试合格后，颁发?平安生产监督管理人员上岗资格证书?平安生产管理人员上岗资格有效期为3年，有效期满需继续上岗的，应在期满前3个月内办理续期登记手续。委派人员每年应接受一次继续教育培训。第十三条平安生产管理人员上岗资格报考条件：a类：取得工程类中专及以上学历，从事平安生产相关工作6年以上，至少在一个工程主管平安生产管理〔或与平安生产管理直接相关〕的工作；或有2022年以上施工工作经历。b类。取得工程类中专及以上学历，从事平安生产相关工作4年以上，至少在一个及以上工程参与平安生产管理的工作；或有6年以上施工工作经历。c类。中专及以上学历，从事平安生产相关工作2年以上；或有4年以上施工工作经历。第三章平安管理委派人员的职责第十四条委派人员的工作对被委派单位和公司平安生产监督管理部负责。第十五条委派人员必须忠于职守、坚持原那么，经常催促和提醒第一责任人正确履行?平安生产法?所规定的六项职责。第十六条委派人员对存在事故隐患、对不具备平安生产条件的部位、设备、设施和作业有权下令停工，对不执行停工令的工程部可越级报告上级领导或有关部门。第十七条委派人员应及时将被委派单位的平安生产工作状况和重大事项向公司平安生产监督管理部报告，并提出建设性意见和建议。委派人员应当每年至少一次书面向公司平安生产监督管理部汇报本人的工作情况。第十八条委派人员在履行派驻单位岗位职责的同时，发挥公司委派人员对派驻单位的...