“四风”对照检查材料根据公司统一安排部署，我在近期重点学习了《中国共产党党章》、《中国共产党党风监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》以及研读《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等。通过学习、查摆、对照，并充分认识到，“四风”是党的群众路线的死敌大敌顽敌，必将从根本上破坏党同人民群众的血肉联系，从根本上摧毁党。“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。剖析自己，做如下四风对照检查：一、党的十八大报告提出,“以服务群众、做群众工作为主要任务,加强基层服务型党组织建设”。作为煤矿矿长的我，要服务好员工、能做到“零距离”服务，要不断丰富服务内涵,拓展服务外延,提高服务能力,切实把党的宗旨和使命贯彻在服务群众的实践中。我认为，为职工服务要做到三点。一是要有一颗真心，放下架子。坚持到群众中，要俯下身子、放下架子，“不在会上听汇报，不在纸上看实效”，真正下到矿井下，走进采掘面，到职工食堂、澡堂、宿舍中去，切忌“深入浅出”，要扑下身子，杜绝---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---“围着路边转转，隔着玻璃看看，端着酒杯谈谈”的官位现象。踏踏实实出好煤，增创效益，为职工办实事，办好事。二是要有一颗热心，拉近距离。走职工之家，遇着需要帮助的职工搭把手、不怕脏、不怕累，在职工中去践行雷锋精神。学习“草帽书记”杨善洲，随身携带农具，碰到插秧就插秧，碰到收稻就收稻，哪块地里的草长高了就锄两把，谁家需要嫁接苗木就帮着嫁接，利用平生所学技术为群众多干事。做到多走路、勤跑腿、细打听拉近干群距离，了解民情民意，解决职工群众的难事。三是要有耐心，解决琐事。职工群众的事情就是油盐酱醋茶、繁杂但重要，干部在做职工群众工作的时候一定要带着一颗耐心。当宣传政策的时候，职工群众有不理解的地方，要细心解释，绝不以己度人，大而化之、粗心了事；当解决矛盾纠纷的时候，要考虑全面、实事求是，客观公正地处理，要晓之以情、动之以理，决不能推诿扯皮；当职工群众因为“芝麻小事”到访时，要站在职工群众的立场上思考，急其所急，及时给与解决。二、领导带头就是一种无声的力量批评和自我批评相结合是加强党的作风建设的重要方法。从对照检查中央八项规定落实情况开始，扎扎实实做好每一阶段的整风工作，调动领导干部和广大群众两个积极性、打牢学习教育和查---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---摆问题两个基础、抓住整改落实和建章立制两个关键，这些都是这次群众路线教育活动的重要环节。每一个节点都来不得半点马虎，否则，“四风”就会寻找漏洞悄悄反弹。成事的关键在于执行和落实，在于细节上的一丝不苟。在我们党的历史中，这样的学习教育实践活动不是第一次，延安整风就取得了实效，将中国革命带向新的进步，可有的教育活动却像一阵风，刮过之后什么也没留下。把身子探下去，方能接好地气，在西柏坡，习总书记走进社区、走进群众家中，走进超市，体察民情。他指出，做好基层基础工作十分重要，只要每个基层党组织和每个共产党员都有强烈的宗旨意识和责任意识，都能发挥战斗堡垒作用、先锋模范作用，我们党就会很有力量，我们国家就会很有力量，我们人民就会很有力量，党的执政基础就能坚如磐石。这次群众路线教育活动，我对照自身工作，聚焦形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，改进工作作风，成为我以后工作方案。三、“四风”方面存在的问题及主要根源第一，形式主义之风要挖除。四风问题积弊甚深，危害甚广，其中形式主义是我们常见的一种。国家一再强调不得建造形象工程，不能做表面功夫，然而许多领导干部却钻政策的漏洞，只注重眼前---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---利益和政绩，大刮形式主义之风。理论功底不高，运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高，多形式主义。煤矿工作本来都...