行管委干部作风整治实施方案2022年党风廉政建设工作的总体要求是。高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，认真贯彻落实中纪委十七届七次全会、省纪委十三届二次全会和市纪委七届二次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严明党的纪律，加强党的作风建设，保持党的纯洁性，推进惩治和预防腐败体系建设，加快构建行政审批阳光效劳机制和公共资源阳光交易机制；深入开展集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动，不断优化政务效劳环境，提高行政效劳效率；落实党风廉政建设责任制，全力标准领导干部廉洁从政行为，为建设和谐富裕文明提供一个优质、高效、廉洁的政务效劳环境。一、落实党风廉政建设责任制，进一步标准党员领导干部廉洁从政的行为1.严格遵守党的政治纪律，与市委、市政府保持高度一致。领导班子成员要严格遵守党的政治纪律，与市委、市政府保持高度一致。要认真贯彻落实市委、市政府的重大决策部署，结合我委实际，创造性地抓好贯彻落实。要增强大局意识、责任意识、开展意识，效劳好我市重点工程、重大工程。2.贯彻落实党风廉政建设责任制，形成党风廉政建设工作合力。认真抓好党风廉政建设责任制的实施，明确责任，党组书记为党风廉政建设第一责任人，分管领导要抓好分管科室、中心的党风廉政建设，实行“一岗双责〞。要层层签订党风廉政建设责任状，实行责任追究制度，将党风廉政建设列入各科室、中心年度目标管理考核的重要内容，形成工作合力。3.加强领导干部职业道德建设，增强廉洁从政意识。要认真贯彻落实?廉政准那么?以及中央、省、市关于廉洁从政的一系列规定和要求，从严要求自己，管好家属和身边的工作人员，加强领导干部职业道德建设，做保持党的纯洁性的表率。坚持领导干部个人重大事项报告制度。4.坚持民主集中制原那么，强化对权力的监督和制约。继续执行一把手“四个不直接分管〞制度，完善“三重一大〞事项民主决策制度，对重大事项、重要财务支出、重大物品采购、干部任免、人事调配等实行党组集体讨论决定，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---大力推行风险岗位廉能管理，强化监督管理。二、加快推进惩防体系建设，进一步构建公共权力阳光运行体系1.大力推行政务公开，让权力在阳光下运行。认真贯彻落实中央、省、市关于深化政务公开，加强政务效劳的文件精神。各中心要通过公示栏、网站、触摸屏、一次性告知单等形式，将行政审批事项办理和公共资源交易等信息向社会公开，打造阳光政务平台。运用现代科技手段不断加强电子政务建设，不断提高行政许可事项网上审批、公共资源网上交易的比例。2.积极构建行政审批阳光效劳机制和公共资源阳光交易机制。市行政效劳中心要进一步稳固行政审批“两集中、两到位〞改革工作成果，不断标准各窗口行政审批行为，提高依法行政水平，要充分利用网上审批和电子监督系统功能，不断提高网上审批比率，加强对窗口的监督管理。市公共资源交易中心要积极配合相关部门加快建设标准统一、功能完备、技术先进、平安高效的全市公共资源网上交易和电子监察系统，实现全市工程建设招投标、政府采购、产权交易国有建设用地使用权和矿业权交易等公共资源交易和监督活动集中统一在网上公开透明运行，运用现代科技手段积极推进建设工程电子化评标，提高电子化评标比率。要充分发挥全市统一的公共资源交易专家库作用，不断标准公共资源交易行为。严禁任何人插手、干预行政审批、收费和公共资源交易活动。3.积极推行风险岗位廉能管理，加大对重点岗位的监督。要继续加强各中心、机关财务、人事岗位的风险岗位廉能管理，完善风险防范措施，强化监督力度，加强预防工作。要继续推行“公务卡〞制度。三、优化开展环境，进一步开展好影响开展环境的干部作风突出问题集中整治活动1.突出重点开展集中整治活动。切实解决工作作风上的“庸、懒、散〞、领导作风上的“假、浮、蛮〞、为政不廉的“私、奢、贪〞、行政审批中的低效率等影响开展环境的突出问题。2.继续开展创立“效率之窗〞活动，打...