关于进一步健全镇干部住镇(值班)制度的规定篇一：乡镇干部职工值班制度乡镇干部职工值班制度为了维护正常的工作秩序，增强安全防范能力，结合本镇实际，特制定本制度。一、镇党委政府实行党政主要领导负总责、分管领导带班和工作人员值班制度，值班方式为轮流值班。二、值班时间值班工作组由主要领导、带班领导和值班工作人员组成，每组当班一个星期，除遇国庆节、春节放假调休另行安排值班外，元旦、清明、“五一”、端午、中秋等节假日值班按镇《年度值班安排表》执行。三、值班要求1.提前10分钟到岗，负责开启镇政府办公楼楼梯间及值班室大门,在下班后负责锁镇政府办公楼楼梯间及值班室大门。2.检查镇政府办公楼每间办公室的保洁情况，督促干部职工及时搞好办公室卫生。3.加强巡查，做好防盗、防火等安全防范工作，尤其要加强对重点部位的监管，发现安全隐患要及时排除或向---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---带班领导和联系领导报告。4.负责下班后的电话值班工作，及时准确向带班领导和联系领导报告值班情况。5.保证通讯联络畅通。四、值班纪律1.必须遵守值班纪律，按时交接班，有事须先请假，以便安排临时代替人员。2.值班工作人员必须按时到位，凡值班时间内发现缺位人员，必须严格按旷工论处，每旷工1天扣其工资100元。3.主要领导一个星期需驻镇2天以上，带班领导没有特殊情况的也要亲自到位，与值班人员一起住镇值班，如有特殊情况不能住镇值班的，需自行与其他班子领导协商代其带班并事先与党委书记或镇长说明情况。4.值班联系领导和带班领导如值班时遇到紧急情况的，必须第一时间亲自赶到现场（从接到电话时间算起），否则视为工作渎职，并按旷工论处，每次扣其工资100元。5.如遇紧急情况，接到报告后，值班人员要有详细值班记录、上报和处理结果，并在事后10分钟内及时准确地向带班领导和值班联系领导汇报，凡迟报1次扣其工资50元，凡有事不报的扣其工资100元，并进行组织处理。6.值班期间，要求联系领导、带班领导、值班人员的---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---手机必须保持24小时开通，如在值班时间内手机不开通或不接电话造成影响的，每次扣其工资100元，并按旷工论处。五、接听值班电话注意事项1.接听电话应主动通报单位名称，如对方未通报单位名称，应客气地询问清楚。2.使用语言文明，切忌粗声粗气。3.对重要或较长的电话内容，可请对方复述一遍，并做好记录。4.对打听事情、咨询事项的电话，要做到态度和蔼、礼貌对待、恰到好处地回答。六、值班人员未认真履行值班职责、未及时报告和处理有关事项，造成不良影响或损失的，将按有关规定予以处罚。七、干部职工履行值班职责的情况，将作为年度考核的内容之一。八、本制度从20XX年1月1日起施行。篇二：干部住夜值班制度干部住夜值班制度根据中央和省委、市委、县委有关要求，为防止和纠正六塘镇干部中存在的“走读”现象，制定本制度：一、严明纪律。镇领导班子成员、政府干部实行夜间住镇制度，领导班子成员、政府干部每周至少住夜4晚。严---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---格执行工作日夜间住镇制度和双休日、节假日轮流值班制度，重要岗位专人值守，不得安排无关人员顶班，党委书记、镇长、人大主席工作日期间要吃住在乡镇，正职领导不得同时离开乡镇。二、夜学夜访。利用晚上时间，有计划、有步骤地组织镇干部开展学理论、学科技、学法律等活动；结合联村联企、联户等工作，组织乡镇干部到村、企业和农户家中开展夜访夜谈。夜学夜访情况要记录在案以备查。三、考勤签到。镇干部在法定工作日期间，必须夜住xx，不得擅离职守，因公出差、开会或特殊情况需经主要领导批准请假。建立某某镇干部住夜值班台帐，实行上下班、住夜签到、考勤制度。四、严格督查。镇党委镇政府组织人员每周不定期进行查岗，对重点时段和重要节点进行重点督查，对不遵守纪律规定的干部在全镇范围内进行通报批评，情节严重者给予纪律处分。篇三：某某镇机关干部值班制度-XX区某某镇机关干部值班制度为加强机...